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特別養護老人ホーム（特養）とは｜入所要件・仕事内容・夜勤と給与、求人票の見方
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特別養護老人ホーム（特養）とは｜入所要件・仕事内容・夜勤と給与、求人票の見方
特別養護老人ホーム（特養）とはどんな施設かを、要介護3以上の入所要件と入所申込者20.6万人の内訳から整理。介護職の1日、従来型とユニット型、人員配置と夜勤、看取り、給与と処遇改善、特養の求人で見るところを法令と統計でまとめます。
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老健（介護老人保健施設）で働く｜在宅復帰の仕事・リハ職との連携・特養との違いと給与・求人
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老健（介護老人保健施設）で働く｜在宅復帰の仕事・リハ職との連携・特養との違いと給与・求人
老健は介護保険法で定められた在宅復帰を目指す介護保険施設で、全国4,214施設、医療法人の運営が75.5％です。人員基準、介護職の仕事内容とリハ職・看護との連携、特養との違い、在宅復帰率で変わる類型と報酬、こえばの老健求人1,565件の給与と求人票の見方をまとめました。
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有料老人ホームで働く介護職｜介護付き・住宅型の仕事内容の違い、夜勤・給与と求人の見方
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有料老人ホームで働く介護職｜介護付き・住宅型の仕事内容の違い、夜勤・給与と求人の見方
有料老人ホームは老人福祉法第29条の届出施設で、全国18,460か所あります。介護付き・住宅型・健康型で誰が介護をするかが違い、仕事内容や所属、夜勤も変わります。人員基準、こえば求人3,571件の月給・時給、特養との違い、求人票の確認点をまとめました。
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グループホームの介護職の仕事内容と求人｜認知症ケア・夜勤1人体制・求められる資格
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グループホームの介護職の仕事内容と求人｜認知症ケア・夜勤1人体制・求められる資格
グループホームで働く介護職の仕事内容と求人を法令と統計で解説。認知症の人が5〜9人で暮らす住まいの1日の流れ、役割を持って暮らす認知症ケア、夜勤が1人になる理由、管理者の要件、正社員の月給とパートの時給、求人票の見方までまとめます。
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サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）で働く｜介護職の仕事・夜勤・有料老人ホームとの違いと求人の見方
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サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）で働く｜介護職の仕事・夜勤・有料老人ホームとの違いと求人の見方
サ高住で働く介護職の仕事を、高齢者住まい法の登録基準と全国8,307棟の登録データで解説。住宅の職員・併設の訪問介護・介護型の3つの働き方、安否確認と生活相談の中身、夜勤の有無、有料老人ホームとの違い、必要な資格と給与、サ高住の求人票の見方までまとめます。
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デイサービスの介護職の仕事と求人｜1日の流れ・送迎・入浴介助と夜勤なしの働き方
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デイサービスの介護職の仕事と求人｜1日の流れ・送迎・入浴介助と夜勤なしの働き方
デイサービス（通所介護）の介護職の仕事と求人を法令と統計で解説。1日の時間割、送迎と入浴介助、人員基準、夜勤なしの注意点に加え、平均給与と年収の目安、正社員の月給、施設からの転職で変わること、求人票の見方までまとめます。
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訪問介護の仕事と求人｜ホームヘルパーの資格・1日の流れ・身体介護と生活援助の収入差
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訪問介護の仕事と求人｜ホームヘルパーの資格・1日の流れ・身体介護と生活援助の収入差
訪問介護（ホームヘルパー）の仕事と求人を法令と統計で解説。身体介護と生活援助の違いと報酬の差、平均給与から見た年収の目安、時給とパート・登録ヘルパーの働き方、夜間の訪問、必要な資格、求人票で確かめる点までまとめます。
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小規模多機能型居宅介護で働く｜通い・泊まり・訪問を担う仕事と夜勤・宿直、給与と求人の見方
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小規模多機能型居宅介護で働く｜通い・泊まり・訪問を担う仕事と夜勤・宿直、給与と求人の見方
小規模多機能型居宅介護（小多機）で働く介護職向けに、法律上の位置付けと定員、月額定額の仕組み、人員配置、通い・泊まり・訪問を行き来する1日の流れ、夜勤と宿直、給与と小規模多機能の求人の見方を、国の基準と求人データでまとめます。
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介護士（介護職）の仕事内容｜身体介護・生活援助・レクの1日と、施設別の違い
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介護士（介護職）の仕事内容｜身体介護・生活援助・レクの1日と、施設別の違い
介護士の仕事は身体介護・生活援助・レクと機能訓練の補助・記録の4つです。介護福祉士との違い、医行為との境目、日勤と夜勤の1日の流れ、特養・グループホーム・デイ・訪問の違い、資格別にできること、こえば求人11,553件の月給と求人票の見方をまとめました。
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介護施設の種類と違い｜特養・老健・有料・グループホームを働く側から比較
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介護施設の種類と違い｜特養・老健・有料・グループホームを働く側から比較
介護施設の種類ごとに、法律上の位置づけと対象者、人員配置と夜勤人数の基準、施設数を働く側から比べました。特養・老健・介護医療院・有料老人ホーム・サ高住・グループホームの違い、国の調査の平均給与額、こえば掲載求人の件数と給与、求人票の見方をまとめています。