口コミ概況
口コミ数: 2,766件
平均評価: 3.5
投稿施設数: 922件
医療法人興生会相模台病院
仕事のやりがい ★★★☆☆ 3 看護師 / パート・アルバイト / 20代 2026.03.01
20以上の診療科を持つ神奈川の中規模病院として、扱う疾患の幅の広さはやりがいに直結していた。透析患者・整形・消化器・救急と様々な疾患群を経験でき、「なんでもできる看護師」を目指すには恵まれた環境だと思う。患者との継続的な関係を築きやすい慢性期寄りの患者層もいて、回復していく様子を長い目で見守れる喜びも感じた。急性期だけでは得られない視点が身について、今の自分の看護観の基盤はここで作られた気がする。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
医療法人興生会相模台病院
退職理由・退職検討理由 看護師 / パート・アルバイト / 20代 2026.03.01
3年勤めて退職した。理由は一つじゃなくて、積み重なった結果という感じ。最初は「多科対応で経験が積める」と思って入ったが、人員補充がなかなかされず、一人当たりの担当患者数が増えていくだけだった。特に夜勤時の配置が薄くて、急変があったときの対応が限界に近い場面もあった。上に訴えても「そういうものだから」で終わることが多く、改善される気配がなかった。座間市という地域で選択肢が少ない中、長く居続けるスタッフが多い職場だったが、自分には合わなかった。疲れてからでは遅いので、早めに見切りをつけた方がいいこともある。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
医療法人興生会相模台病院
給与・手当 ★★☆☆☆ 2 看護師 / パート・アルバイト / 20代 2026.03.01
神奈川県座間市の医療法人興生会が運営する病院で、透析内科や内分泌内科など専門性の高い科が揃っている。給与は月給で、手取りで見ると28〜30万円くらいが目安。夜勤手当は1回1万円ちょっとで、月4〜5回入ることが多い。住宅手当や家族手当もあり、手厚いとは言えないが標準的。賞与は年2回で、金額は安定している。昇給ペースはゆっくりで、5年働いても大きな増加は感じにくかった。医療法人の性質上、急に制度が変わることは少ないが、大きく上がりもしないというのが正直なところ。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
東海大学医学部付属八王子病院
入社理由と入社後のギャップ 看護師 / 正社員 / 40代 2026.03.01
東海大学系の附属病院ということで研究・教育色が強いと思っていたが、想像以上に臨床の現場感が強かった。救急搬送が多く、夜勤中の緊張感は結構高い。大学病院なのでプロトコルが整っていると思っていたが、病棟によって運用差があって戸惑った場面も。一方で良かったのは、多様な診療科を経験できること。乳腺外科・心臓血管外科・放射線治療科など、他の病院ではなかなか見られない症例に関われる。八王子という立地も通いやすい。入職前のイメージと全部一致したわけじゃないけど、成長できる環境ではあると思う。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
東海大学医学部付属八王子病院
人員配置の余裕度 ★★★★☆ 4 看護師 / 正社員 / 40代 2026.03.01
7:1看護を守れているかというと、体感的にはギリギリのラインだと思う。東海大学医学部付属八王子病院は規模が大きく、救急・小児・呼吸器など多様な科があるぶん、急変や緊急入院が日常的に起きる。その分、1人あたりの受け持ち患者数がひっ迫することがある。補充のスタッフが来るまでのタイムラグも気になる場面があった。ただ、他の病院と比べて人員が少ないかというとそうでもなく、大学病院特有の研修医・レジデントがいることで実質的にカバーされている部分もある。余裕度は「まあまあ」という評価。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
東海大学医学部付属八王子病院
給与・手当 ★★★★☆ 4 看護師 / 正社員 / 40代 2026.03.01
東海大学の附属病院ということで、最初から給与水準に期待していたが、実際もその期待に応えてくれた。基本給は大学病院系のなかでも高め、夜勤手当は1回1万5千円で月5回勤務すると手当だけで7万5千円になる。賞与は年間4〜5ヶ月分で、住宅手当・通勤手当も整っている。手取りは30万を超えることも多く、正直ここより給与がいい病院を探すのは難しいと思う。救急科や心臓血管外科など重症度の高い診療科も多い500床規模の大病院だが、それに見合った待遇だと感じている。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
原土井病院
給与・手当 ★☆☆☆☆ 1 准看護師 / パート・アルバイト / 30代 2026.03.01
給与については不満が残る。福岡市東区の病院としては水準を下回っている感覚があって、同期が他院に移って手取りで5万近く上がったと聞いた時はさすがに考えさせられた。夜勤手当は出るが、夜勤の回数が多い割に一回あたりの単価が安い。賞与も年2回あるが、昨年度は業績連動で1回分が削られた。残業代は申請しにくい雰囲気があり、実質サービス残業になっている月もあった。給与面で選ぶ病院ではないと感じている。経験を積んでから転職を考えるならアリかもしれないが、最初からここで納得するのは難しい。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
原土井病院
これから入る人へのアドバイス 准看護師 / パート・アルバイト / 30代 2026.03.01
原土井病院に入ることを検討しているなら、覚悟を持って入ってほしい。スコア2つけたのは「良い点がない」からではなく、「期待とのギャップが大きい」から。漢方や心療内科を含む多科施設で、慢性期と精神科の両方を扱う独自色のある病院ではある。ただ、業務量に見合った人員配置とは言えない時期が続いている。入職前に「夜勤体制は何人か」「残業実績はどの程度か」を具体的に確認すること。面接では良いことしか言わないので、口コミを調べてから判断することを強くすすめる。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
原土井病院
労働時間・休日 ★★☆☆☆ 2 准看護師 / パート・アルバイト / 30代 2026.03.01
残業が常態化している。月の残業は20〜30時間が当たり前で、「残業なし」と求人票に書いてあった内容とは明らかに違う。福岡市東区にある386床規模の病院で、診療科も多く患者の回転も速い。記録が電子カルテに移行してから業務は増えたのに人員が増えていない。夜勤明けに引き続き日勤に入ることはさすがにないが、早出や遅出が月に複数回あり、体の疲れが取れない。有給は制度上あるが実質消化できない雰囲気。「休める」と思って入ると想定外のしんどさを感じると思う。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
東京医療生活協同組合 新渡戸記念中野総合病院
労働時間・休日 ★★☆☆☆ 2 准看護師 / パート・アルバイト / 30代 2026.02.28
残業が常態化している。定時に上がれた日が数えるほどしかなかった。月の残業は平均で25時間を超えていたと思う。有給は申請しづらい雰囲気で、実際に消化できたのは年間5日いくかどうかという感じ。296床規模の病院で診療科も多いから忙しいのはわかるが、それにしても管理の問題が大きい気がする。改善の見通しがないまま続けるのはしんどかった。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
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