口コミ概況
口コミ数: 2,766件
平均評価: 3.5
投稿施設数: 922件
上林記念病院
労働時間・休日
★★★★★
5
2026.03.11
残業が少ない病院を探していたので上林記念病院を選んだが、期待通りだった。月の残業は5〜10時間程度、有給は申請すれば取れる雰囲気があって、働き方という点では比較的整っている印象。精神科・心療内科メインなので急性期特有の「突発的に帰れない」という状況は少なく、定時に上がれる日がほとんど。一宮市という立地で名古屋からも通えるし、通勤は楽だった。ただ、激しく動きたい人や急変対応を経験したい人にはやや物足りないかも。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
上林記念病院
給与・手当
★★★☆☆
3
2026.03.11
一宮市の上林記念病院、精神科・心療内科を軸にしたリハビリ併設の病院。給与面については、社会医療法人なので公的水準に近い部分があって、基本給は地域相場より若干高め。夜勤手当は1万2千円程度で、月6回入れば手取りはそれなりになる。賞与は年2回で計3〜4ヶ月分。住宅手当がちゃんと出るのは助かった。昇給ペースは緩やかで、急激に給与が上がる感じはないが、安定感はある。精神科病院としての給与水準は妥当だと思う。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
小倉蒲生病院
これから入る人へのアドバイス
2026.03.11
北九州市小倉南区の小倉蒲生病院を検討している方へ。精神科・神経内科専門の病院なので、その領域に興味があるなら悪くない選択肢だと思う。ただ「精神科も経験しながらほかの科も」という希望があるなら、ここでは難しい。働きやすさという点では可もなく不可もなく、夜勤は月4〜5回、残業は比較的少なめ。面接でしっかりキャリアプランを聞いておくと入ってからのギャップが減ると思う。施設の規模は254床で中規模、スタッフの数も極端に少ないわけではないが、人員に余裕があるかと言われると微妙なところ。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
小倉蒲生病院
退職理由・退職検討理由
2026.03.11
辞めた理由を正直に言うと、キャリアパスが見えなかったから。小倉蒲生病院は精神科・神経内科に特化した病院で、技術的な幅が広がりにくい環境だと感じた。3年在籍したが、精神科以外の経験を積みたいと思ったときに選択肢がない。人間関係が特別悪かったわけではないし、残業も少なかった。給与もそこそこ。ただ「このまま10年居続けていいのか」という疑問が拭えなかった。北九州市という地域の求人状況を考えると転職先の選択肢は多い方なので、動くなら早い方がいいと思って決断した。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
小倉蒲生病院
入社理由と入社後のギャップ
2026.03.11
北九州市小倉南区の小倉蒲生病院、精神科・神経内科専門の254床施設。入職前に「精神科専門だから専門性が高い」と期待していたが、実際に働いてみると良い意味でも悪い意味でも「普通の病院」だった。専門特化している割に教育体制が体系化されているわけでもなく、先輩のやり方を見て覚えるスタイル。それ自体が合う人には合うと思うが、構造化された研修を期待していくとギャップを感じるかもしれない。雰囲気は悪くなく、スタッフ同士の関係性は比較的フラット。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
医療法人永和会こころあ病院
職場の人間関係
★★★★☆
4
2026.03.11
人間関係については全体的に穏やかな職場だった。大阪府貝塚市のこころあ病院、精神科・心療内科専門の450床施設で、医療法人永和会が運営している。精神科という特性上、スタッフが感情的になりにくいのかもしれないが、怒鳴ったり威圧的な先輩がいるような環境ではなかった。師長との関係も良好で、業務上の相談は比較的しやすい雰囲気。新人への関わり方も丁寧な方だと思う。ただ、ベテランが多いがゆえに「昔からのやり方」が変わりにくいという側面はある。総合的には落ち着いて働ける職場だった。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
医療法人永和会こころあ病院
仕事のやりがい
★★★★☆
4
2026.03.11
精神科看護のやりがいって、一般病棟と全然違う。こころあ病院（貝塚市）は心療内科・精神科の450床病院で、患者さんの回復までの時間軸がとても長い。症状が改善して退院できた時の達成感は大きいし、患者さんが少しずつ言葉を交わせるようになっていく過程に関わるのは、確かに意味を感じられる仕事だと思う。ただ、毎日の業務は単調に感じることも多くて、「動き続けていないと不安」なタイプの人には合わないかな。じっくり患者さんと向き合える環境が好きな人に向いている職場。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
医療法人永和会こころあ病院
給与・手当
★★★☆☆
3
2026.03.11
給与については、大阪府内の精神科病院としてはまずまずの水準だと思う。貝塚市にあるこころあ病院、医療法人永和会の運営で450床の精神科専門病院。夜勤手当は1回1万1千円〜1万2千円ほどで、月5〜6回こなせば手当で5〜7万円の上乗せになる。賞与は年2回で、合計3〜3.5ヶ月分程度。昇給は毎年あるが、金額は年5000円〜8000円の範囲で大きくは上がらない。手取りは25〜28万円台が多い印象で、生活するには十分だけど、積極的に選ぶほど高いとは言えない水準。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
学校法人日本大学 日本大学医学部附属板橋病院
成長・教育環境
★★☆☆☆
2
2026.03.10
教育体制はしっかり組まれている。クリニカルラダーに沿ったキャリア形成ができる仕組みがあり、新人だけでなく中途入職者向けのフォローもあった。東京都内の大学附属病院として、外部研修への参加費補助も制度上はある。ただ実際に使えるかどうかは配属科によって差がある。忙しい科だと「研修に行く暇がない」というのが正直なところで、プリセプターも手が回っていないことがあった。全体として可もなく不可もなくという印象で、もう少し個別の育成に力を入れてくれると良かった。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます