口コミ概況
口コミ数: 2,766件
平均評価: 3.5
投稿施設数: 922件
医療法人相生会 福岡みらい病院
仕事のやりがい
★★★★☆
4
2025.09.13
看護師として「何のために働くか」を改めて考えさせてくれた職場だった。福岡市東区の中規模病院で、緩和ケア内科もある。患者さんの最期に関わる機会が多く、その重さとやりがいが同居している感覚がある。脳神経外科や循環器内科の症例も経験でき、急性期から終末期まで幅広く関われる点は成長につながる。スコア4にしたのは、全体としてポジティブに評価しているから。ただ業務量が多い時期はやりがいより疲労感が勝つこともあって、そこは正直なところ。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
医療法人相生会 福岡みらい病院
職場の人間関係
★★★☆☆
3
2025.09.13
福岡市東区の病院で、医療法人相生会の運営。418床で比較的コンパクトにまとまった規模感の総合病院で、スタッフ同士の距離が近い。その分、関係が良い時期は本当に働きやすいし、摩擦が生じると逃げ場がなくなる感じもある。個人的には人間関係はよかった方で、先輩も面倒見が良かった。脳神経外科や緩和ケアがある病院らしく、重症患者を扱う場面での連携はチームとして成熟している印象がある。師長は厳しいが公平な人だった。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
医療法人相生会 福岡みらい病院
成長・教育環境
★★★★★
5
2025.09.13
福岡市東区の医療法人相生会の病院。418床で緩和ケアや脳神経外科まで揃えた中規模総合病院として、新人研修は丁寧な印象を受けた。プリセプターとの相性次第な部分はあるが、外れだったという話はあまり聞かない。ラダーに基づいた教育プログラムがあり、2年目・3年目の目標も明確に示してもらえる。緩和ケアチームとの連携研修もあって、スペシャリストを目指す土台は作りやすい。外部セミナーへの参加費補助もある。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
福間病院
人員配置の余裕度
★★★☆☆
3
2025.09.12
人員配置については、正直ギリギリを感じることが多かった。精神科病棟は患者さんの行動観察が必要で、目が離せない時間帯がある。福間病院は500床規模で、病棟数も多いが、夜勤の人数が少なめで気が張る夜もあった。7:1基準は満たしているはずだが、精神科の特性上、数字だけでは測れない部分がある。ただ、急性期病院のような「走り回る忙しさ」とは違って、予測できる忙しさが多いので慣れれば対応できる。増員の要望は出しているようだが、なかなか改善されないのが現状。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
福間病院
成長・教育環境
★★★☆☆
3
2025.09.12
教育環境はちゃんとしている。精神科専門の病院だけあって、精神科看護に特化した研修が組まれていて、新人でも段階的に学べる設計になっている。プリセプター制度があり、先輩が1対1でサポートしてくれる期間が設けられている。福間病院は精神科・心療内科・児童精神科が揃っているので、精神科看護のラダーを体系的に積める。外部研修への派遣もあって、資格取得を目指す人への支援は手厚い。医療法人社団宗正会は教育に力を入れている印象で、「精神科で専門性を高めたい」という気持ちがある人には良い環境だと思う。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
福間病院
給与・手当
★★★★☆
4
2025.09.12
福岡県福津市にある福間病院は、精神科・心療内科が中心の500床規模の病院。給与は医療法人社団の病院にしては比較的いい方だと思う。夜勤手当は月1万2千円で、精神科病棟という性質上、急変が少ない分だけ精神的余裕がある。賞与は年3.5〜4ヶ月分で安定している。ただ、精神科はケアの内容が独特で、給与だけで選ぶとミスマッチになりやすい。児童精神科もあるので、子どもへの対応スキルも求められる。福津市という立地は交通が少し不便だが、その分落ち着いた職場環境だと感じた。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
市立旭川病院
成長・教育環境
★★☆☆☆
2
2025.09.11
北海道の地方病院としての教育環境、可もなく不可もなくという表現が正しい。旭川市立病院はラダー制度があり、新卒向けの研修は整っている。ただ、専門看護師や認定看護師を目指そうとすると、施設側のサポートが手薄になる印象があった。プリセプターはついてもらえるが、担当者の熱量に差があり、手厚い指導を受けられるかどうかは運次第という面もある。脳神経外科や産婦人科といった専門性の高い病棟での経験は積めるので、ジェネラリストとしての力はつく。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
市立旭川病院
これから入る人へのアドバイス
2025.09.11
市立旭川病院への就職を考えている人へ、北海道の冬の通勤は覚悟しておいてほしい。それ以外は比較的働きやすい環境。市立病院なので雇用の安定感があり、長期的なライフプランを立てやすい。診療科が幅広く、脳神経外科から産婦人科まで揃っているので、経験の幅を広げたい人には向いている。481床の規模で急性期から慢性期まで受け入れており、いろんなフェーズの看護が経験できる。給与は公立らしい安定感。スコア3にしたのは、積極的に良いとも悪いとも言いにくい「普通」の職場という正直な評価。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
市立旭川病院
職場の人間関係
★★★☆☆
3
2025.09.11
旭川市立病院で働いていて感じた人間関係の特徴は、地元出身スタッフと道外からの転職組の温度差があること。旭川市という地方都市の病院なので、旧来からのつながりが強く、中途採用で入ると最初の1〜2年は少し浮く感覚があった。悪意があるわけではなく、コミュニティが既にできあがっているという話。481床規模で人数が多いだけに、全員と仲良くなろうとせず、配属病棟のメンバーとうまくやることを意識すると楽になる。師長同士の関係は良好に見えた。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます