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運営方針
・個別のライフサポートワークに基づき、利用者様の機能訓練及び日常生活を営む上で必要な援助を行う。 ・利用者の心身の状況又はその家族を取り巻く環境の変化に応じ、ライフサポートワークの見直しを行う。 ・地域住民等と交流を図り、利用者の状態に応じて、地域の行事や活動等に積極的に参加できるように支援をしていく。 ・関係市町村、地域の保健、医療、福祉サービス機関と緊密な連携を図り、総合的なサービス提供に努める。 ・サービス提供に当たって、懇切丁寧に行うことを旨とし、利用者様又はそのご家族に対し、サービスの提供方法等について理解しやすいように説明する。 ・介護技術の進歩に対応し、適切な介護技術に基づいたサービスの提供に努める。 ・当該利用者様、又は他の利用者様等の生命、身体を保護するため緊急やむを得ない場合を除き、身体拘束、その他行動を制限する行為を行わない。
職員配置
| 介護職員(常勤) | 11名 |
| 看護職員 | 2名 |
| 介護福祉士 | 6名 |
| 介護福祉士比率 | 54.5% |
サービス・運営
加算取得状況
BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
| 感染症BCP | 策定済 |
| 事故防止委員会 | 設置 |