医療法人北仁会石橋病院

★★★☆☆ 3 3件の口コミ
病院 年収400万+ 残業月20h以下

評価サマリー(基本5軸)

給与・手当 3 労働時間・休日 2 人間関係 2 成長・教育 3 やりがい 2

投稿者のデータ

平均年収
400〜500万円
平均残業
10〜20時間
有給消化率
50〜70%
夜勤形態
2交代
夜勤回数
6
看護師の評価
夜勤体制への安心感
2
人員配置の余裕度
3
退職理由・退職検討理由
回答日:2026年1月
回答者:看護師、パート・アルバイト、1年以内に退職、20代、女性

3年ちょっと勤めて、正直なところ「もう少し続けてもよかったかな」と思う気持ちと「やっぱり限界だった」という気持ちが半々だ…

った。石橋病院は精神科専門の309床で、小樽市という地域の特性上、慢性期の患者さんが多い。辞めた理由は給与というより、将来のキャリアパスが見えなくなったこと。精神科しか経験がないと転職で苦労するのでは、という不安が積み重なっていった。病院自体が悪いわけではないが、もう少し急性期と行き来できるような仕組みがあればよかったかなと感じている。

続きを読むには口コミ投稿が必要です →
入社理由と入社後のギャップ
回答日:2026年1月
回答者:看護師、パート・アルバイト、1年以内に退職、20代、女性

面接のときに「チーム医療を大切にしている」と言われて、その言葉通りだと思って入ったのだが、実態はどちらかというと各部署が…

それぞれ動いている感じで、連携は数字ほど密ではなかった。小樽市内の医療法人系の精神科病院なので、地域に根ざした役割は担っているが、イメージしていたチームワークとは少しズレがあった。ただ、スタッフは基本的に穏やかな人が多く、ギスギスした雰囲気はない。入職前の期待値が高すぎたのかもしれない。

続きを読むには口コミ投稿が必要です →
労働時間・休日
回答日:2026年1月
回答者:看護師、パート・アルバイト、1年以内に退職、20代、女性
★★☆☆☆ 2

月の残業は感覚的に10〜15時間くらいだったと思う。夜勤は月4〜5回ペースで回っていて、精神科特有のルーティン業務が多い…

ため、急に忙しくなるというより、じわじわ疲弊するタイプの働き方だった。有給は申請すれば取りやすい方だったが、周りの目は多少気になった。309床の病院にしては人員はギリギリ回っている感じで、欠員が出ると一気に負担が増える。休日出勤は稀だったのが救い。

続きを読むには口コミ投稿が必要です →
口コミを通報する

誹謗中傷・虚偽・個人情報漏洩などの問題がある口コミを通報してください。運営側で確認のうえ、利用規約に違反するものは削除します。

口コミの修正依頼

修正理由と希望する内容を記入してください。運営側で確認の上、内容を更新します(即時反映ではありません)。