医療法人昭友会 埼玉森林病院

★★★★☆ 4 3件の口コミ
病院 やりがい◎ 給与◎ 残業月20h以下

評価サマリー(基本5軸)

給与・手当 4 労働時間・休日 4 人間関係 4 成長・教育 4 やりがい 5

投稿者のデータ

平均年収
600〜700万円
平均残業
20〜40時間
有給消化率
50〜70%
夜勤形態
2交代
夜勤回数
5
看護師の評価
夜勤体制への安心感
5
人員配置の余裕度
4
給与・手当
回答日:2026年3月
回答者:看護補助、正社員、1年以内に退職、30代、女性
★★★★☆ 4

埼玉県滑川町にある埼玉森林病院は、精神科・認知症外来を中心とした病院。給与面について言うと、夜勤手当は1回あたり1万1千…

円で、月4回入ると基本給に+4万円以上になる。手取りは28〜32万の間をいったりきたりしている感じ。賞与は年2回で、合計で3〜4ヶ月分程度。住宅手当は出るが金額は少なめ。昇給ペースは遅く、5年目でも基本給の増加はそれほどでもない。とはいえ、埼玉県内の精神科専門病院としてはそこまで低い水準ではないと思う。待遇への不満というより、もう少し上がればという希望。

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仕事のやりがい
回答日:2026年3月
回答者:看護補助、正社員、1年以内に退職、30代、女性
★★★★★ 5

精神科・老年精神科・認知症外来と、高齢者の心のケアに特化した色合いが強いこの病院。働き始めてから3年近くになるが、やりが…

いは今も感じ続けている。認知症の患者さんが穏やかになっていく過程、その家族の安堵した表情を見る瞬間が、この仕事を続けさせてくれる。急性期の慌ただしさとは違う深みがあると思う。スタッフもベテランが多く、困ったときに相談できる先輩がいるのは心強い。埼玉県の緑豊かな環境の中にある病院なので、ゆったりした気持ちで仕事に向き合えることも良いと感じている。

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夜勤体制への安心感
回答日:2026年3月
回答者:看護補助、正社員、1年以内に退職、30代、女性
★★★★★ 5

夜勤の体制についてはしっかりしていると感じる。精神科・認知症病棟では夜間帯の対応が難しい場面もあるが、病院として複数人体…

制を維持しており、ひとりで抱え込む状況にはなりにくい。緊急時は当直医がすぐ来てくれるし、コールボタンの使い方も含めた対応フローが整備されている。仮眠室は清潔で、施錠もできる個室。夜の静けさが怖いという声も聞くが、慣れればそれほど怖くない。埼玉県滑川町という郊外の病院ゆえ、外部からの応援は時間がかかるが、それを補う内部体制がある点は評価している。

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