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運営方針
１．ご利用者様に対して個別性と自立性尊重の原則に立って、一人一人の生き方を大事にすると共に、その主体性と自立を支える ２．ご家族様とご友人等に対して生活の継続性の原則に立って、可能な限り入居前の生活リズムを尊重し、合わせてご家族、ご友人等の参加と繋がりを進める ３．地域社会に対して地域主義の原則に立って、ご利用者様の地域参加、在宅高齢者様に対するサービス提供、ボランティアの導入等、地域社会との繋がりを図る ４．関係機関等に対してパートナーシップの原則に立って、行政機関、医療、保険団体、関連福祉施設等の協調と連携を密にする
職員配置
| 介護職員（常勤） | 13名 |
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| 介護職員（非常勤・常勤換算） | 2名 |
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| 看護職員 | 1名 |
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| ケアマネジャー | 1名 |
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| 介護福祉士 | 6名 |
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| 介護福祉士比率 | 40% |
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| 経験年数長期職員割合（代理指標） | 4.8% |
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サービス・運営
加算取得状況
BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
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| 感染症BCP | 策定済 |
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| 事故防止委員会 | 設置 |
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