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運営方針
利用者・家族・地域に「笑顔と安心」の輪を広げます。 地域に「笑顔と安心」の輪を広げるために 利用者一人ひとりを個人として尊重し、利用者に適した、より質の高い介護サービスの実現を目指します。 そのために我々は常に介護サービスに関する知識と技能の研鑽に、不断の努力を重ねます。 利用者の「笑顔と安心」のために 利用者一人ひとりを個人として尊重し、利用者に適した、より質の高い介護サービスの実現を目指します。 そのために我々は常に介護サービスに関する知識と技能の研鑽に、不断の努力を重ねます。 職員の「笑顔と安心」のために 職員一人ひとりを個人として尊重し、安心して仕事に従事できる職場環境を整えます。 そのために、 職員の意見や提案が自由闊達に行える環境づくりに不断に取り組みます。 能力のある職員には雇用、能力開発及び、昇進の機会を平等に創ります。 公平性・透明性・納得性に配慮した人事評価制度を構築し、運用します。
職員配置
| 介護職員(常勤) | 9名 |
| 介護職員(非常勤・常勤換算) | 4名 |
| 介護福祉士 | 4名 |
| 介護福祉士比率 | 100% |
| 経験年数長期職員割合(代理指標) | 5.2% |
サービス・運営
加算取得状況
BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
| 感染症BCP | 策定済 |
| 事故防止委員会 | 設置 |