運営方針
1、事業所が実施する訪問介護サービスは利用者が可能な限りその居宅においてそうの有する能力に応じた自立した日常生活を営むことができるように配慮 して身体介護、その他生活全般に渡る援助を行うものとする。 2、訪問介護サービスの実施に当たっては必要なときに必要な訪問介護サービスの提供が出来るよう努めるものとする。 3、訪問介護サービスの実施に当たっては、利用者の要介護状態の軽減若しくは悪化の防止に資するよう、その目標を設定し計画的に行い、常に利用者の立 場にたったサービス提供に努めるものとする。 4、訪問介護サービスの実施に当たっは、利用者の所在する市町村、居宅介護支援事業者、在宅介護支援センター、他の居宅サービス事業者、保健医療サー ビス及び福祉サービスを提供するものとの連携に努めるものとする。 5、前4項他、『指定居宅サービス等の事業の人員、設備及び運営に関する基準』、『指定介護予防サービスの等の人員、設備及び運営並びに指定介護予防サービス等に係る介護予防に為の効果的な支援の方法に関する基準』に定める内容を尊守し、訪問介護サービスを実施するものとする。
職員配置
| 介護職員(常勤) | 10名 |
| 介護職員(非常勤・常勤換算) | 15名 |
サービス・運営
加算取得状況
第三者評価
| 評価機関 | 【特に評価の高い点】 ・法人の運営管理体制の下、毎月の部門会議・半期会議等で、経営状況・運営状況・人員配置を把握・分析しコンプライアンスのもとづいた運営に取り組んでいる。医療福祉グループの強みを活かし |
BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
| 感染症BCP | 策定済 |
| 事故防止委員会 | 設置 |