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運営方針
施設において提供する施設サービスは、介護保険法並びに関係する厚生労働省令、告示の趣旨及び内容に沿ったものとする。 2 利用者の人権を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努めるとともに利用者及びその家族のニーズを的確に捉え、個別に施設サービス計画を作成することにより、利用者が必要とする適切なサービスを提供する。 3 利用者またはその家族に対し、サービスの内容及び提供方法について分かりやすく説明する。 4 施設のサービス計画に沿った生活介護を適切な介護技術をもって提供し、常に提供したサービスの質を管理し、適時評価を行うものとする。 5 施設は、明るく家庭的な雰囲気を有し、地域や家庭との結びつきを重視した運営を行い、関係市町村(特別区も含む。以下同じ。)、居宅介護支援事業者、居宅サービス事業者、他の介護保険施設、その他の保健・医療・福祉サービスの提供に努めるものとする。 6 ユニット型(以下ユニット部分という。)により提供されるサービスは、入所前後の生活が継続したものとなるよう配慮し、各ユニット部分において利用者が相互に社会的関係を築き、自律的な日常生活を営むよう支援するものとする。
職員配置
| 介護職員(常勤) | 27名 |
| 看護職員 | 6名 |
| 介護福祉士 | 17名 |
| 介護福祉士比率 | 63% |
| 経験年数長期職員割合(代理指標) | 8% |
サービス・運営
加算取得状況
BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
| 感染症BCP | 策定済 |
| 事故防止委員会 | 設置 |