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運営方針
愛笑リハビリデイ リプラスは、要介護者がより活動的な生活を獲得して充実した精神生活を送っていけることを目標とし、ご利用者様の自主性を重んじ、全スタッフによるマンツーマン機能訓練を実施することにより機能の維持、向上、回復を目指します。QOLを高め、自立を目指すことでご家族の介護負担の軽減を図っていきます。来所時は険しい顔の方も、お帰りの際には笑顔で「また来るよ」といっていただけるよう、ともに笑い、ともに向き合い寄り添い励ましあって、楽しんで過ごせるよう努めます。
職員配置
| 介護職員(常勤) | 1名 |
| 介護職員(非常勤・常勤換算) | 6名 |
| 介護福祉士 | 1名 |
| 介護福祉士比率 | 16.7% |
| 経験年数長期職員割合(代理指標) | 12% |
サービス・運営
加算取得状況
BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
| 感染症BCP | 策定済 |
| 事故防止委員会 | 設置 |