口コミ概況
口コミ数: 2,766件
平均評価: 3.5
投稿施設数: 922件
川崎市立井田病院
労働時間・休日
★★☆☆☆
2
2025.10.09
残業が多い。救急科もある383床の総合病院なのに人手が足りていないのが現状で、定時で上がれる日は月に数えるほどしかない。夜勤明けで残務が残ることも珍しくなくて、そのまま午前中まで引っ張られることがある。有給は申請できないわけじゃないけど、実際に取れる雰囲気ではない。川崎市内の公立病院なのでブランドはあるが、働き方は古い体質が抜け切れていない。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
川崎市立井田病院
給与・手当
★★★☆☆
3
2025.10.09
川崎市中原区にある市立井田病院、383床の市立病院にしては給料が正直よくない。夜勤手当が安いのが一番のネック。月5〜6回夜勤入っても手取りが思ったより増えない。住宅手当も微々たるもので、川崎市内で一人暮らしするにはきつい水準だと感じた。昇給も毎年あるにはあるが、ほぼ横ばい。ボーナスは公務員準拠なのでそこは安定しているけど、月給ベースが低い。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
町田市民病院
職場の人間関係
★☆☆☆☆
1
2025.10.08
人間関係が原因で転職を考えた、というのが正直なところ。町田市という比較的人口の多い地域の市立病院だけに、様々なバックグラウンドを持つ看護師が集まっていて、個性の強いスタッフが多い。病棟によって雰囲気は全然違うが、自分が配属されたフロアはベテラン看護師の影響力が強く、馴染むのに時間がかかった。師長が間に入ってくれることはあったが、チームとしての一体感はそこまで感じられなかった。市立病院らしい縦割り的な空気があって、意見を言いづらい場面もあった。慣れれば問題なく働けるが、最初の数ヶ月は消耗した。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
町田市民病院
成長・教育環境
★★☆☆☆
2
2025.10.08
研修プログラムの充実度については期待外れだった。町田市民病院は市立病院で規模もあるのだから、教育体制が整っているだろうと思って入ったが、実際は形式的なラダー評価と年に数回の集合研修が中心で、現場での系統的なOJTは乏しかった。プリセプターがついてはいたが担当患者数が多すぎて、新人の指導に割ける時間が少なかった。資格取得支援は申請すれば通ることもあるが、積極的に後押しされる雰囲気はない。診療科が多いため経験の幅は広がるが、それが「育てられた」とは別の話だと感じる。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
町田市民病院
給与・手当
★★☆☆☆
2
2025.10.08
町田市民病院は東京都立てんかん・神経内科も併設する市立病院。給与については、市立病院としての安定感を期待して入ったが、実態は割に合わないと感じた。夜勤手当が他院より低く設定されており、残業代も上限がある仕組みになっている。手取り26万円台で頭打ちになる感じがあって、モチベーションが上がらなかった。440床の総合病院で業務量は多いのに、それに見合った報酬かというと疑問符がつく。東京都内の病院としての賃金相場と比べても見劣りする印象で、長く働くには別の動機が必要だと思う。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
社会医療法人大阪国際メディカル＆サイエンスセンター 大阪けいさつ病院
これから入る人へのアドバイス
2025.10.08
大阪けいさつ病院への入職を検討している方にひとつ。社会医療法人という性格上、組織としての安定感はある。ただ、650床の大規模病院なので配属先によって働き方がかなり変わる。救急系と慢性期系では雰囲気がまるで違うので、見学のときに複数の病棟を見せてもらえると判断しやすい。天王寺区の病院なので交通アクセスはいいし、チーム医療の経験が積みたい人には向いている環境だと感じた。何でもこなせるオールラウンドなナースを目指すなら悪くない選択。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
社会医療法人大阪国際メディカル＆サイエンスセンター 大阪けいさつ病院
労働時間・休日
★★★★☆
4
2025.10.08
残業は月15〜20時間程度が相場かな、という感覚。多い時期は25時間を超えることもあるけど、慢性的に残業が多いというわけではない。夜勤は月4〜5回で、650床規模の病院にしては標準的な回数だと思う。有給はある程度取れる雰囲気で、師長が意識して調整してくれている印象。大阪市天王寺区という場所がら患者数は多いが、労務管理に力を入れていると感じる。看護師としての体力的な負担は軽くはないが、無茶な働き方を強いられる感じはあまりない。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
社会医療法人大阪国際メディカル＆サイエンスセンター 大阪けいさつ病院
職場の人間関係
★★★★☆
4
2025.10.08
大阪けいさつ病院、天王寺区という立地で外来も病棟もめちゃくちゃ忙しいんじゃないかと思っていたけど、人間関係はかなりいい方だと思う。社会医療法人の大きい組織なのに、ギスギスした感じが少ない。先輩ナースが後輩の面倒をちゃんと見る文化があって、困ったときに聞きやすい雰囲気がある。師長が現場をしっかり把握していて、無茶な指示は出てこない印象。650床規模でこれだけ人間関係が安定しているのは、マネジメントがいいんだと思う。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます
社会福祉法人恩賜財団 大阪府済生会野江病院
給与・手当
★★★★☆
4
2025.10.08
給与は済生会系のテーブル通りで、民間病院より低めな印象はある。夜勤手当は1回9,000〜1万円程度で、頑張った分がそのまま給与に反映される感じはしない。手取りで見ると25〜27万程度が現実的なライン。賞与は法人規程通りで安定しているが上振れもない。昇給は年1回で小幅。城東区の生活費で見ると生活はできるが、余裕はそれほどない。待遇面より働きやすさや理念を重視する人向けの職場で、給与だけを見て選ぶと後悔するかもしれない。 続きは口コミ投稿後に閲覧できます