🏥 病院

杏林大学医学部付属杉並病院

★★★☆☆ 3 3件の口コミ
病院 残業月20h以下

評価サマリー(基本5軸)

給与・手当 2 労働時間・休日 3 人間関係 3 成長・教育 3 やりがい 3

投稿者のデータ

平均年収
500〜600万円
平均残業
10時間未満
有給消化率
30%未満
夜勤形態
2交代
夜勤回数
5
看護師の評価
夜勤体制への安心感
4
人員配置の余裕度
3
これから入る人へのアドバイス
回答日:2025年11月
回答者:看護師、正社員、現職、20代、女性

中堅キャリアで入る場合、既存スタッフとの馴染み方が鍵になります。杏林大学医学部付属杉並病院は規模が大きい分、派閥的な側面もあるので、最初の半年は慎重に動く方が良いです。経験を活かせる場面は多いので、スキルを伸ばしたい人には良い選択肢。

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労働時間・休日
回答日:2025年11月
回答者:看護師、正社員、現職、20代、女性
★★★☆☆ 3

配属病棟によって差があるのが正直なところ。急性期の忙しい病棟は残業月30〜40時間が普通、落ち着いた病棟だと定時で帰れる日もあります。有給は申請すれば通りますが、連休は他スタッフとの調整が必要。夜勤明けが休みにカウントされる点はやや不満。トータルではまあまあ、という評価です。

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給与・手当
回答日:2025年11月
回答者:看護師、正社員、現職、20代、女性
★★☆☆☆ 2

給与の低さが杏林大学医学部付属杉並病院の最大のネック。業務のきつさに対して時給換算すると明らかに割に合いません。残業代も実態より少なめに申請するよう暗に求められることがあり、サービス残業が常態化しています。看護師として長期的に働くなら、給与が健全な施設を選ぶ方が絶対に良いと感じて退職しました。

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