国家公務員共済組合連合会横浜南共済病院

★★★☆☆ 3 3件の口コミ
病院 やりがい◎ 年収400万+

評価サマリー(基本5軸)

給与・手当 2 労働時間・休日 3 人間関係 3 成長・教育 2 やりがい 4

投稿者のデータ

平均年収
400〜500万円
平均残業
60時間以上
有給消化率
70〜90%
夜勤形態
3交代
夜勤回数
7
看護師の評価
夜勤体制への安心感
3
人員配置の余裕度
3
これから入る人へのアドバイス
回答日:2025年11月
回答者:看護師、パート・アルバイト、現職、20代、女性

横浜南共済病院に入る前のイメージは「公務員共済系だから安定している」というものだったが、入職後に感じたのは、安定と引き換…

えに変化の少なさがあるということ。これから入る人へのアドバイスとしては、業務の変化や最新医療を積極的に経験したいなら、物足りなさを感じるかもしれない。横浜市金沢区という立地で通勤には不便ではないが、都心へのアクセスは若干かかる。565床でアレルギー科から救急科まで幅広く揃っているので、診療の幅自体は広い。ゆっくり着実にキャリアを積みたい方には向いている環境だと思う。

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入社理由と入社後のギャップ
回答日:2025年11月
回答者:看護師、パート・アルバイト、現職、20代、女性

入職前は「国家公務員共済組合連合会の病院なら待遇も雰囲気も安定しているはず」と思っていた。実際、待遇面はほぼ期待通りだっ…

た。ギャップを感じたのは業務の動き方で、意思決定が組織の階層を経由するので、現場から変えられることが少なく、もどかしさを覚えた。横浜市金沢区の病院で、患者層は落ち着いた方が多く、急性期一辺倒ではない。多様な診療科があるので勉強にはなるが、バリバリ動きたいタイプには少し物足りないかもしれない。

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成長・教育環境
回答日:2025年11月
回答者:看護師、パート・アルバイト、現職、20代、女性
★★☆☆☆ 2

教育体制について正直に言うと、制度はあるけど使いこなせるかは本人次第、という感じ。横浜南共済病院はクリニカルラダーが整備…

されていて、ステップごとの目標が明確化されている。ただ、現場は業務に追われることも多く、研修の時間を確保できるかはタイミングに左右される。プリセプターとの関係性は運次第な部分もあって、当たりはずれがあると感じた。565床の総合病院で診療科が多いので、幅広い知識は自然とついてくる。外部研修への参加は申請すれば通りやすかった。

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