公立大学法人横浜市立大学附属病院

★★☆☆☆ 2 3件の口コミ
病院 年収400万+ 残業月20h以下

評価サマリー(基本5軸)

給与・手当 1 労働時間・休日 2 人間関係 1 成長・教育 1 やりがい 1

投稿者のデータ

平均年収
300〜400万円
平均残業
10時間未満
有給消化率
30〜50%
夜勤形態
3交代
夜勤回数
6
看護師の評価
夜勤体制への安心感
2
人員配置の余裕度
1
成長・教育環境
回答日:2025年12月
回答者:看護師、正社員、現職、50代、女性
★☆☆☆☆ 1

正直なところ、公立大学法人というブランドに期待して入ったのが間違いだった。横浜市金沢区という立地は悪くないけど、教育環境…

の実態は思ってたより手薄。ラダーはあるはずなのに、実際の現場では「見て覚えろ」的な空気が強くて、プリセプターも忙しすぎてフォローが追いついてない。671床規模の大病院なのに、なんとなく新人が放置されてる感じがした。指導の質は部署によって大きく差があって、当たり外れがあるっていうのが正直な評価。2年目になれば少し環境が変わるかもしれないけど、最初の1年は結構つらかった。

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仕事のやりがい
回答日:2025年12月
回答者:看護師、正社員、現職、50代、女性
★☆☆☆☆ 1

やりがいが「ある」かと聞かれたら、複雑な気持ちになる。横浜市立大学附属病院は確かに難しい症例が集まるし、希少疾患の患者さ…

んを受け持つこともある。その経験自体は貴重だと思う。でも全体的に余裕がなさすぎて、患者さんとゆっくり向き合える時間が取れない。処置に追われて、患者の話をちゃんと聞けない日が続くと、なんのために看護師になったのかって気持ちが出てくる。使命感だけで走り続けるのは、いつか限界が来る。やりがいと消耗の間で揺れてる毎日、という表現が一番近いかもしれない。

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夜勤体制への安心感
回答日:2025年12月
回答者:看護師、正社員、現職、50代、女性
★★☆☆☆ 2

夜勤の体制について言うと、人数が足りてない夜が多かった。671床ある大病院なのに、夜間の看護師配置が薄くて、何かあったと…

きの応援が来るまでに時間がかかることが何度もあった。仮眠室はあるけど実際に休める夜はほぼない。緊急入院が続くと完全に回らなくなる感じ。ナースコールの対応だけで手いっぱいになる夜も普通にある。夜勤手当は出てるけど、あの密度でその額って割に合わないと感じた。安心して夜勤できる環境を求めてる人には、正直おすすめしにくい。

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