退職を考えたのは、職場全体の将来性への不安からだった。西宮市立の中央病院なので行政主導で動くことが多く、現場の意見が反映されるまでに時間がかかりすぎる。待遇自体は公立病院として標準的だと思うし、診療科も幅広くて経験は積める。ただ、異動がほぼなく同じ部署に何年もいることが前提のような雰囲気で、「ここにいたら成長できるか」という問いに素直に答えられなかった。それが決め手だった。