運営方針
要支援または要介護状態にある利用者に対し、介護保険法令の趣旨に沿って、利用者の有する能力に応じ自立した日常生活を営めるように援助します (1)その人らしさを尊重した、安心で快適な生活を保障する (2)退所後や家庭生活を見据えた援助計画を本人や家族とともに立案し、実践する (3)家族・行政機関、福祉施設・医療機関など、本人にかかわる諸社会資源との連携で在宅生活を支援する (4)地域に開かれた施設として、地域住民の健康増進や生活向上に寄与する (5)職員の自主性・自発性と個性を尊重した、明るく働きやすい職場作りに努める
職員配置
| 介護職員（常勤） | 14名 |
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| 介護職員（非常勤・常勤換算） | 6名 |
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| 看護職員 | 5名 |
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| 介護福祉士 | 7名 |
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| 介護福祉士比率 | 100% |
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| 経験年数長期職員割合（代理指標） | 4.2% |
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サービス・運営
加算取得状況
BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
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| 感染症BCP | 策定済 |
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| 事故防止委員会 | 設置 |
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