運営方針
基本理念「協生」 「協同組合」運動の相互扶助、助け合いの精神を基盤に、地域の人々と共に力を合わせ、共に生活していく(共生)安心の地域づくりをめざします。 運営理念「その人らしさを大切に」 私たちは人生の先輩でもある利用者の尊厳を重視し、個々人のニーズと身体精神機能を把握し、「その人らしさを大切に」安心の中に生きがいを持って、生活が送れるようお手伝いします。
職員配置
| 介護職員（常勤） | 7名 |
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| 介護職員（非常勤・常勤換算） | 1名 |
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| 介護福祉士 | 2名 |
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| 介護福祉士比率 | 28.6% |
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| 経験年数長期職員割合（代理指標） | 5.4% |
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サービス・運営
加算取得状況
BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
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| 感染症BCP | 策定済 |
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| 事故防止委員会 | 設置 |
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