運営方針
高齢化社会の移行に伴い、介護老人福祉施設の果たす役割がいかに重要か、かつ責任の重大性を認識し、ご利用者一人ひとりの人権とプライバシーを尊重し、施設が「生活の場」として利用者が日々健全で、心豊かに安らかな生活が送れるように「愛情あふれるケアサービス」を提供し、さらに関係機関との連携により、地域福祉の拠点的な役割をも推進していくことによって、内外ともに質的充実を目指した施設運営を行うものです。
職員配置
| 介護職員（常勤） | 24名 |
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| 介護職員（非常勤・常勤換算） | 1名 |
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| 看護職員 | 4名 |
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| 介護福祉士比率 | 0% |
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| 経験年数長期職員割合（代理指標） | 5.6% |
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サービス・運営
加算取得状況
第三者評価
| 評価機関 | ◇特に評価の高い点 ■利用者の体調変化時に、迅速に対応するための手順を確立し、取組を行っている。 急変時の対応マニュアルを整備し、緊急時を想定した訓練も実施している。夜間のオンコール体制では、発見者や |
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BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
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| 感染症BCP | 策定済 |
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| 事故防止委員会 | 設置 |
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