運営方針
元気なあいさつから始まり、デイサービスでの時間を笑顔で楽しく安穏な気持ちで過ごしていただき「また来たい」と思ってもらえるデイサービスを目指す。職員がアンテナをはることで、利用者の個々の「幸福」を探求し続け常に高い信念と高度な技術において援助、支援をしていく。職員は利用者を敬い、利用者は職員を信頼していただくことで良好な関係を築き上げるとともに、職員間が密にコミュニケーションを図ることでチームワーク力を高め、デイサービスの更なる飛躍に挑んでいく。
職員配置
| 介護職員(常勤) | 3名 |
| 介護職員(非常勤・常勤換算) | 9名 |
| 介護福祉士 | 2名 |
| 介護福祉士比率 | 22.2% |
| 経験年数長期職員割合(代理指標) | 6% |
サービス・運営
加算取得状況
BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
| 感染症BCP | 策定済 |
| 事故防止委員会 | 設置 |