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運営方針
・単なる収容施設ではなく明るく家庭的な雰囲気のもとで利用者の自立を支援し、家庭への復帰を目指す施設とする。 ・利用者の日常生活能力を可能な限り維持・回復させることを目指し、機能訓練などのサービスの提供とともに、施設構造においても動きやすさを確保できるものとする。 ・家庭療養の後方支援として、利用者が安心して家庭で療養できるように、また、介護者が家庭での療養を受け入れることができるように短期入所療養介護及び通所リハビリテーション事業を運営し、介護者に対する堅密な相談・指導を行う。 ・市町村・関連事業者と密に連携し、退所者が各種保健・福祉サービスの活用が受けられるようにし、在宅でのケアが適切に対処されるよう配慮し、近隣住民から親近感を持たれる施設を目指す。
職員配置
| 介護職員(常勤) | 14名 |
| 介護職員(非常勤・常勤換算) | 4名 |
| 看護職員 | 3名 |
| 介護福祉士 | 7名 |
| 介護福祉士比率 | 38.9% |
| 経験年数長期職員割合(代理指標) | 5.5% |
サービス・運営
加算取得状況
BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
| 感染症BCP | 策定済 |
| 事故防止委員会 | 設置 |