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運営方針
1.入所者の心身の変化をできる限り事前に把握し適切な医療的管理のもと看護・介護、機能訓練、生活訓練等継続的なケアを行い自立を支援し社会への復帰を目指します。 2.一人ひとりの個性を尊重し、その人らしく生きることが出来るように、家庭的雰囲気の中で「こころ」の交流を心がけ、レクリエーション、行事、趣味など「生きがい」を持って生きられるようなケアを行う。 3.社会復帰出来るよう家族を含めた「チームケア」を行うとともに家庭及び地域に対して指導及び相談事業を行うほか在宅介護に対する地域住民の理解と協力を得られるよう啓蒙活動を行う。
職員配置
| 介護職員(常勤) | 31名 |
| 介護職員(非常勤・常勤換算) | 3名 |
| 看護職員 | 11名 |
| 介護福祉士 | 25名 |
| 介護福祉士比率 | 73.5% |
| 経験年数長期職員割合(代理指標) | 10.5% |
サービス・運営
加算取得状況
BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
| 感染症BCP | 策定済 |
| 事故防止委員会 | 設置 |