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運営方針
目的 デイサービス リライフ(以下「事業所」という)が行う指定通所介護・指定介護予防通所介護事業(以下「事業」という)を通して要介護状態又は要支援状態にある高齢者に対し、利用者が可能な限り居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、必要な日常生活上の支援及び機能訓練等を行うことにより利用者の社会的孤立感の解消及び心身の機能の維持並びに利用者の家族の身体的及び精神的負担の軽減を図ることを目的とする。 方針 ①利用者の人格を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービス提供に努める。 ②明るく家庭的な雰囲気を有し、地域や家庭との結びつきを重視した運営を行う。 ③市町村、居宅介護支援事業者、居宅サービス事業者、他の介護保険施設その他の保健、医療または福祉サービスを提供する者との密接な連携に努める。
職員配置
| 介護職員(常勤) | 8名 |
| 介護職員(非常勤・常勤換算) | 12名 |
| 介護福祉士比率 | 0% |
| 経験年数長期職員割合(代理指標) | 4.7% |
サービス・運営
加算取得状況
BCP・安全対策