保健師 正社員 募集終了

【正社員】保健師/正職員(地域包括支援センター鷹来)|愛知県春日井市|社会福祉法人 サン・ビジョン

給与
月給 235,000円〜235,000円
勤務地
愛知県春日井市桃山町北山5079-1  グレイスフル春日井(特養)最寄: 名鉄バス「桃山3丁目」バス停下車 徒歩12分駅
勤務時間
09:00〜18:00(休憩 60分)
休日
その他
募集期限
2026年5月11日

仕事内容

愛知県春日井市で看護師の求人をお探しの方へ。本記事は社会福祉法人 サン・ビジョンが公開している保健師/正職員(地域包括支援センター鷹来)の募集情報を、ハローワーク経由で取得し独自に整理してお届けします。

仕事の内容

★地域包括支援センター鷹来 保健師募集 グレイスフル春日井内の、地域包括支援センターにて保健師として勤務頂きます。保健師、社会福祉士、主任介護支援専門員などの専門職が、高齢者や家族に対する総合的な相談
・支援を行います。 <仕事真内容>
・総合相談支援業務
・介護予防支援
・介護予防ケアマネジメント
・権利擁護業務
・包括的
・継続的ケアマネジメント支援業務
「変更範囲:会社の定める業務」

業務のポイント

1つの業務領域(看護管理)に携わる求人です。看護管理を主軸に、患者さまのケアに携わるお仕事です。

よくある質問

Q. 愛知県春日井市の看護師求人は何件ありますか?

A. こえばに掲載されている愛知県春日井市の看護師求人はハローワーク経由で24件あります(愛知県全体では717件)。日次でデータを更新しています。

Q. 応募方法を教えてください。

A. 本求人はハローワーク経由でのみ応募を受け付けています。お住まいの管轄ハローワークにご相談の上、紹介状を取得してご応募ください。

Q. こえばで紹介している求人とハローワークで見られる求人の違いは?

A. こえばが扱う求人は、厚生労働省「ハローワーク求人情報オンライン提供サービス」を通じて取得した正規データです。ハローワーク窓口やインターネットサービスでも同じ求人を確認できます。

Q. 施設の口コミは見られますか?

A. はい、こえばでは施設ごとの口コミ・評価を掲載しています。求人本文内のリンクから施設詳細ページにアクセスし、在職者・元職員の声を確認できます。

応募・お問い合わせはハローワーク窓口経由でのみ受け付けています。愛知県春日井市には他にも看護師求人が24件公開されており、ご希望の条件に合うお仕事が見つかるかもしれません。

給与・待遇

基本給
基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日):235,000円~235,000円
賃金形態
月給
固定残業代
なし
通勤手当
実費支給(上限なし)
賞与
実績による((前年度実績 あり))
昇給
昇給制度あり
退職金
あり
加入保険
厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険
育児休業
あり
介護休業
あり
看護休暇
あり
定年
あり (一律 65歳)
再雇用
あり (上限 70歳まで)
勤務延長
あり
資格手当
資格 資格手当  15,000 円~15,000 円
託児所
あり

勤務条件

就業時間
09:00〜18:00
休憩時間
60分
シフト
変形労働時間制(1か月単位)
時間外労働
なし
36協定特別条項
なし
休日
週休制:その他
*勤務表による1ヶ月単位 シフト制
その他休暇
*勤務表による1ヶ月単位 シフト制
6ヶ月後の有給
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
就業場所
愛知県春日井市桃山町北山5079-1  グレイスフル春日井(特養)
最寄駅
名鉄バス「桃山3丁目」バス停下車 徒歩12分駅(名鉄バス「桃山3丁目」バス停下車 徒歩12分)
マイカー通勤
駐車場
駐車場 あり
転勤
あり 転勤範囲(春日井・多治見エリア内)

応募・選考

求人区分
(フルタイム)
雇用区分
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
募集人数
1人
募集理由
欠員補充
求人受付日
2026/03/02
年齢
64歳以下
学歴
不問
必要経験
不問
必要資格
保健師
試用期間
3ヶ月・同条件
選考方法
面接(予定1回)
面接回数
1回
結果通知方法
郵送 電話
オンライン応募
オンライン自主応募不可
選考場所
愛知県春日井市桃山町北山5079-1  グレイスフル春日井(特養)(最寄駅: 名鉄バス「桃山3丁目」バス停下車 徒歩12分駅)

事業所情報

事業所名
社会福祉法人 サン・ビジョン
法人番号
7180005008238
代表者
唐澤 剛
創業
昭和62年
従業員数(企業全体)
2,811人
従業員数(就業場所)
100人
うち女性
68人
うちパート
22人
事業内容
高齢者福祉サービス事業 保育事業
会社の特長
介護現場の体力的負担を少しでも軽減するためノーリフトポリシーの導入や介護記録を簡単に入力できるシステムの開発など常に介護業界の先駆者として新しいことにいち早く取り組んでいます。

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出典: 厚生労働省 ハローワーク求人情報オンライン提供サービス(求人番号: 23170-02943061) /受理日: 2026年3月2日

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