年次ごとに受けるべき研修が明確に設計されている。福岡市中央区という立地もあって、外部研修へのアクセスも良い。ただ、プリセプターの当たり外れが大きいのは正直なところ。良いプリセプターにあたれば成長は速いが、放置気味の年もあると聞く。全体的には教育体制は整っているが、活用できるかどうかは本人次第でもある。
続きを読むには口コミ投稿が必要です →や集中治療系は残業が月20時間を超えることもあるが、慢性期系の病棟は落ち着いている。全体の平均としては月15時間前後という感覚。夜勤回数は月4回が標準設定。国立病院機構全体の規定に沿っているため、上限管理はしっかりしている印象。福岡市内で働く選択肢としては、労働時間だけで見れば中程度の病院だと思う。
続きを読むには口コミ投稿が必要です →ー自体はしっかりした国立病院。ただ、特定の診療科への異動が叶わなかったこと、そして希望する資格取得サポートが思ったより受けられなかったことが重なった。退職理由として「人間関係」ではなく「キャリア設計」なのが正直なところ。国立病院の組織的な硬直さが、個人の成長方向と合わなくなっていった。
続きを読むには口コミ投稿が必要です →誹謗中傷・虚偽・個人情報漏洩などの問題がある口コミを通報してください。運営側で確認のうえ、利用規約に違反するものは削除します。
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