で見ると28〜30万円くらいが目安。夜勤手当は1回1万円ちょっとで、月4〜5回入ることが多い。住宅手当や家族手当もあり、手厚いとは言えないが標準的。賞与は年2回で、金額は安定している。昇給ペースはゆっくりで、5年働いても大きな増加は感じにくかった。医療法人の性質上、急に制度が変わることは少ないが、大きく上がりもしないというのが正直なところ。
続きを読むには口コミ投稿が必要です →人員補充がなかなかされず、一人当たりの担当患者数が増えていくだけだった。特に夜勤時の配置が薄くて、急変があったときの対応が限界に近い場面もあった。上に訴えても「そういうものだから」で終わることが多く、改善される気配がなかった。座間市という地域で選択肢が少ない中、長く居続けるスタッフが多い職場だったが、自分には合わなかった。疲れてからでは遅いので、早めに見切りをつけた方がいいこともある。
続きを読むには口コミ投稿が必要です →と様々な疾患群を経験でき、「なんでもできる看護師」を目指すには恵まれた環境だと思う。患者との継続的な関係を築きやすい慢性期寄りの患者層もいて、回復していく様子を長い目で見守れる喜びも感じた。急性期だけでは得られない視点が身について、今の自分の看護観の基盤はここで作られた気がする。
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