置される状況ではなかった。ただラダーの整備がやや古めで、最新のガイドラインに沿ったトレーニングという感じではない。外部研修に行く機会は年に数回あるが、積極的に参加を促される文化でもなく、どちらかといえば自分で動く必要がある。内科と消化器外科が主な診療科なので、経験できる症例は限られる。ある程度の基礎がある人の方が使いやすい環境だと感じた。
続きを読むには口コミ投稿が必要です →んが中心で急性期的な動きは少なく、「もっと急性期で動きたい」と思っていた自分にはギャップがあった。悪い意味じゃなくて、単純に自分の期待とのズレ。日野市という場所柄もあって、地域密着型の落ち着いた雰囲気が病院全体に漂っている。それが合う人には居心地のいい職場だと思う。入る前に外来か病棟か、患者層を具体的に確認しておくと後悔しにくい。
続きを読むには口コミ投稿が必要です →他と比べると低い印象があった。賞与は年2回で計2.5〜3ヶ月分ほど。昇給も毎年数千円程度でほとんど変わらない感覚。住宅手当は出るが上限が低く、都内の家賃水準には追いつかない。診療科が内科・消化器外科に絞られているので業務の幅が限られる中で、給与面での見返りが少ないと感じた。生活費を考えると副収入や掛け持ちを検討したくなるレベル。
続きを読むには口コミ投稿が必要です →誹謗中傷・虚偽・個人情報漏洩などの問題がある口コミを通報してください。運営側で確認のうえ、利用規約に違反するものは削除します。
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