。労働時間については、部署差がかなり大きいのが正直なところ。救急科や外科系は残業が多く、月20〜30時間になることも珍しくなかった。一方で放射線科や外来系は比較的定時に上がれる雰囲気。全体的には「それなりにある」くらいで、突出して少ないとも多いとも言えない水準かな。夜勤回数は月5回前後で、そこは安定していた記憶がある。
続きを読むには口コミ投稿が必要です →〜やや良いくらいの水準だと思う。夜勤手当は1回1万2千円ほどで、月5回こなせば手当だけで6万円近く積み上がる計算になる。賞与は年2回で、合計4ヶ月分前後が目安。住宅手当については距離要件が少し厳しくて、遠くから通っている人は対象外になるケースがあった。それ以外はおおむね問題なく、手取りは28〜30万円台で安定していた。
続きを読むには口コミ投稿が必要です →ない。特に夜間は最低限の人数で回していて、急変が重なると一気にきつくなる。昼間の日勤帯はそれほど悲壮感はないものの、救急受け入れが多い日は時間外に引っ張られることもある。補充採用は継続的にやっているみたいだったけど、慢性的な人手不足を解消するところまでは至っていない印象。スコア4つけたのは、最低限の機能は維持できていたから。
続きを読むには口コミ投稿が必要です →誹謗中傷・虚偽・個人情報漏洩などの問題がある口コミを通報してください。運営側で確認のうえ、利用規約に違反するものは削除します。
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