市立旭川病院

★★★☆☆ 3 3件の口コミ
病院 残業月20h以下

評価サマリー(基本5軸)

給与・手当 3 労働時間・休日 2 人間関係 3 成長・教育 2 やりがい 2

投稿者のデータ

平均年収
500〜600万円
平均残業
20〜40時間
有給消化率
30%未満
夜勤形態
2交代
夜勤回数
6
看護師の評価
夜勤体制への安心感
3
人員配置の余裕度
3
職場の人間関係
回答日:2025年9月
回答者:看護師、正社員、1年以内に退職、30代、女性
★★★☆☆ 3

旭川市立病院で働いていて感じた人間関係の特徴は、地元出身スタッフと道外からの転職組の温度差があること。旭川市という地方都…

市の病院なので、旧来からのつながりが強く、中途採用で入ると最初の1〜2年は少し浮く感覚があった。悪意があるわけではなく、コミュニティが既にできあがっているという話。481床規模で人数が多いだけに、全員と仲良くなろうとせず、配属病棟のメンバーとうまくやることを意識すると楽になる。師長同士の関係は良好に見えた。

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これから入る人へのアドバイス
回答日:2025年9月
回答者:看護師、正社員、1年以内に退職、30代、女性

市立旭川病院への就職を考えている人へ、北海道の冬の通勤は覚悟しておいてほしい。それ以外は比較的働きやすい環境。市立病院な…

ので雇用の安定感があり、長期的なライフプランを立てやすい。診療科が幅広く、脳神経外科から産婦人科まで揃っているので、経験の幅を広げたい人には向いている。481床の規模で急性期から慢性期まで受け入れており、いろんなフェーズの看護が経験できる。給与は公立らしい安定感。スコア3にしたのは、積極的に良いとも悪いとも言いにくい「普通」の職場という正直な評価。

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成長・教育環境
回答日:2025年9月
回答者:看護師、正社員、1年以内に退職、30代、女性
★★☆☆☆ 2

北海道の地方病院としての教育環境、可もなく不可もなくという表現が正しい。旭川市立病院はラダー制度があり、新卒向けの研修は…

整っている。ただ、専門看護師や認定看護師を目指そうとすると、施設側のサポートが手薄になる印象があった。プリセプターはついてもらえるが、担当者の熱量に差があり、手厚い指導を受けられるかどうかは運次第という面もある。脳神経外科や産婦人科といった専門性の高い病棟での経験は積めるので、ジェネラリストとしての力はつく。

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