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運営方針
堺市の条例に基づき、告示の主旨に沿ったものとする。また、利用者の人格を尊重するとともに、認知症の症状の進行を緩和し、安心して日常生活をおくることができるよう、生活機能の維持向上を目指し、利用者の心身の状況を踏まえ、必要な援助を行う。利用者がそれぞれの役割をもって、家庭的な環境の下で、地域住民との交流を持ち、日常生活を送ることができるよう配慮して行う。指定認知症対応型共同生活介護等の計画に基づき、懇切丁寧を旨とし、利用者又はその家族に対し、サービスの提供方法等について、理解しやすいように説明を行う。年に1回以上、自己評価及び外部評価を実施し、指定認知症対応型共同生活介護等の質の改善を図るものとする。2ヶ月に1回以上運営推進会議を開催し、活動状況等を報告するとともに、要望、助言等を聴く機会を設ける。
職員配置
| 介護職員(常勤) | 11名 |
| 介護職員(非常勤・常勤換算) | 4名 |
| 介護福祉士 | 4名 |
| 介護福祉士比率 | 100% |
| 経験年数長期職員割合(代理指標) | 3.9% |
サービス・運営
加算取得状況
BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
| 感染症BCP | 策定済 |
| 事故防止委員会 | 設置 |