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運営方針
基本理念 ・安らぎ(rest)の提供と心身の健康回復(resutore)の援助 品質方針（全体）・療養環境の維持、改善の為の継続的努力 ・施設機能を最大限に利用した介護、看護、機能訓練 ・健全経営維持の為の無駄の排除 ・提供するサービスの品質改善を継続的に実施する為の効率的運営システムの確立"
職員配置
| 介護職員（常勤） | 38名 |
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| 介護職員（非常勤・常勤換算） | 10名 |
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| 看護職員 | 9名 |
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| 介護福祉士 | 28名 |
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| 介護福祉士比率 | 58.3% |
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| 経験年数長期職員割合（代理指標） | 11.6% |
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サービス・運営
加算取得状況
BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
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| 感染症BCP | 策定済 |
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| 事故防止委員会 | 設置 |
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