運営方針
事業所に勤務する職員は、通所リハビリテーションの提供にあたっては、要介護者の心身の特性を踏まえて、可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるよう、リハビリテーションによってその機能の維持回復の為の支援を行う。また、介護予防通所リハビリテーションの提供にあたっては、要支援者の心身の特性を踏まえて、可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、リハビリテーションによってその機能の維持・向上のための支援を行う。事業の実施に当たっては、地域との結びつきを重視し、関係市町村、地域の保健・医療・福祉サービスとの綿密な連携を図り、総合的なリハビリテーションサービスの提供に努める。
職員配置
| 看護職員 | 3名 |
| 経験年数長期職員割合(代理指標) | 9.3% |
サービス・運営
加算取得状況
BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
| 感染症BCP | 策定済 |
| 事故防止委員会 | 設置 |