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運営方針
・施設は、その運営にあたって、「老人福祉法」「介護保険法」「地域密着型介護老人福祉施設の人員、設備及び運営に関する基準」「特別養護老人ホームの設備及び運営に関する基準」等関連法令(以下「関連法令」という)を遵守する。 ・施設は、福祉サービス計画にに基づき、可能な限り、在宅における生活への復帰を念頭において、入浴、排泄、食事の介助、相談及び助言、社会生活上の便宜の供与、その他の日常生活上の世話、機能訓練、健康管理及び療養上の介護を行うことにより、利用者がその有する能力に応じた自立した日常生活を営むことが出来るようにすることを目指す。 ・施設は、利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立ってサービスの提供に努める。 ・施設は、明るく家庭的な雰囲気を有し、地域や家庭との結びつきを重視した運営を行い、市町村等保険者、介護支援事業者、居宅サービス事業者、他の介護保険施設、その他保険医療サービスまたは福祉サービスを提供する者との密接な連携に努める。
職員配置
| 介護職員(常勤) | 9名 |
| 介護職員(非常勤・常勤換算) | 10名 |
| 看護職員 | 2名 |
| 介護福祉士 | 5名 |
| 介護福祉士比率 | 45.5% |
| 経験年数長期職員割合(代理指標) | 6% |
サービス・運営
加算取得状況
BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
| 感染症BCP | 策定済 |
| 事故防止委員会 | 設置 |