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運営方針
①人と人との支えあいにより、安心して暮らせる場所を提供します。 ②「その人らしさ」「人間の尊厳」「質の高い生活」を実現するため、スタッフのサービスの質の確保と向上を目指します。 ③地域との交流や世代間交流を通し、「思いやり」「愛情」「敬愛」を伝え合う場を作ります。 ④入居者様の権利とプライバシーを尊重し、個人情報の保護に努めます。 ⑤笑顔にあふれ居心地の良さを追求する為に職員が学びの場を持ち邁進します ⑥利用者の人格を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービス提供に努める。 ⑦明るく家庭的な雰囲気を有し、地域や家庭との結びつきを重視した運営を行う。 ⑧市町村、 他の介護保険施設その他の保健、医療または福祉サービスを提供する者との密接な連携に努める。 ⑨ご利用者様とその家族の状況を把握し、社会的孤立感の解消、ご家族の身体的精神的負担の軽減が図れるよう支援します。 ⑩ご利用者様の個々に合わせた機能訓練及びレクリエーションを通じて心身機能の維持向上のために専門職員が一体となったケアを実施します。 ⑪24時間365日、切れ目なく暮らしを支えます。
職員配置
| 介護職員(常勤) | 12名 |
| 介護職員(非常勤・常勤換算) | 2名 |
| 看護職員 | 1名 |
| 介護福祉士 | 6名 |
| 介護福祉士比率 | 42.9% |
サービス・運営
加算取得状況
BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
| 感染症BCP | 策定済 |
| 事故防止委員会 | 設置 |