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運営方針
・利用者の視点に立って物事を考え，利用者が安心、安全、安楽な生活が送れるよう支援する。 ・地域における高齢者福祉の拠点となり，頼られる施設を目指す。 ・全職員一丸となりサービス向上に努め，その関わりの中で職員の自己成長を目指す。 ・ADLの維持、向上のために、リハビリや体操等のサービス提供を行う。
職員配置
| 介護職員（常勤） | 24名 |
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| 介護職員（非常勤・常勤換算） | 13名 |
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| 看護職員 | 3名 |
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| 介護福祉士 | 15名 |
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| 介護福祉士比率 | 60% |
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| 経験年数長期職員割合（代理指標） | 6.6% |
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サービス・運営
加算取得状況
BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
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| 感染症BCP | 策定済 |
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| 事故防止委員会 | 設置 |
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