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運営方針
老人福祉法の理念に基づき、快適な生きがいのある生活が確保されるよう思いやりの精神を基盤として、信頼される、明るい指定介護老人福祉施設を目標に、その運営を推進する。（１）常に心身の明瞭性を啓発し、健康の処遇に重点を指向して、豊かな生活の涵養に務める。（２）常に安全処遇に徹し、特に重度認知症の処遇充実に努め、やすらかな生活の場を確立する。（３）常に地域及び家族との絆を深め、融合関係を堅持して、施設の社会化に務める。
職員配置
| 介護職員（常勤） | 14名 |
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| 介護職員（非常勤・常勤換算） | 2名 |
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| 看護職員 | 1名 |
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| 介護福祉士 | 13名 |
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| 介護福祉士比率 | 92.9% |
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| 経験年数長期職員割合（代理指標） | 8.7% |
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サービス・運営
加算取得状況
BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
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| 感染症BCP | 策定済 |
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| 事故防止委員会 | 設置 |
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