施工管理 正社員 募集終了

【正社員】冷凍空調エンジニア|京都府京都市|株式会社 サガレイ

給与
月給 214,200円〜309,920円
勤務地
京都府京都市右京区梅津上田町71-8
勤務時間
08:30〜17:00(休憩 60分)
休日
その他
募集期限
2026年5月11日

仕事内容

京都府京都府京都市で募集中の建設求人をお探しの方に、株式会社 サガレイが公開している求人を詳しくご紹介します。職種は冷凍空調エンジニア、雇用形態は正社員です。

仕事の内容

○冷媒配管工事
・電気工事
・現場管理
・積算見積
メンテナンスサービス
・保守点検
*入社時の転居等、新生活に伴う費用の補助あり *奨学金返済支援制度あり *各種資格支援、資格取得報奨金あり *社用車通勤可、自宅前駐車場確保 *住宅手当
・子女教育手当あり
・社用車通勤可
*未経験の方は丁寧に指導します 変更範囲:変更なし

業務のポイント

ご担当いただく内容は、積算業務を中心に、住宅工事、電気工事、空調工事を含む業務です。積算業務を中心に、現場の安全と品質を担う業務です。

よくある質問

Q. 京都府京都市の建設職求人は何件ありますか?

A. こえばに掲載されている京都府京都市の建設職求人はハローワーク経由で6642件あります(京都府全体では6642件)。日次でデータを更新しています。

Q. 応募方法を教えてください。

A. 本求人はハローワーク経由でのみ応募を受け付けています。お住まいの管轄ハローワークにご相談の上、紹介状を取得してご応募ください。

Q. こえばで紹介している求人とハローワークで見られる求人の違いは?

A. こえばが扱う求人は、厚生労働省「ハローワーク求人情報オンライン提供サービス」を通じて取得した正規データです。ハローワーク窓口やインターネットサービスでも同じ求人を確認できます。

Q. 施設の口コミは見られますか?

A. はい、こえばでは施設ごとの口コミ・評価を掲載しています。求人本文内のリンクから施設詳細ページにアクセスし、在職者・元職員の声を確認できます。

本求人へのご応募はハローワークの紹介状が必要です。京都府の建設求人は6642件公開中で、こえばでは企業の口コミも参照できます。

給与・待遇

基本給
基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日):214,200円~309,920円
賃金形態
月給
手当
月額 24,000円
固定残業代
あり (35,000円~50,600円)
通勤手当
実費支給(上限あり)
賞与
実績による((前年度実績 あり))
昇給
昇給制度あり
退職金
あり
加入保険
厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険
育児休業
なし
介護休業
なし
看護休暇
なし
定年
あり (一律 60歳)
再雇用
あり (上限 65歳まで)
勤務延長
なし
託児所
なし

勤務条件

就業時間
08:30〜17:00
休憩時間
60分
シフト
変形労働時間制(1年単位)
時間外労働
月平均20時間
36協定特別条項
あり
休日
週休制:毎 週
*休日は社内カレンダーによる
その他休暇
*休日は社内カレンダーによる
6ヶ月後の有給
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
就業場所
京都府京都市右京区梅津上田町71-8
マイカー通勤
駐車場
駐車場 あり
転勤
あり 転勤範囲(滋賀営業所(滋賀県栗東市))

応募・選考

求人区分
(フルタイム)
雇用区分
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
募集人数
2人
募集理由
増員
求人受付日
2026/03/23
年齢
59歳以下
学歴
必須
必要経験
不問
試用期間
6ヶ月・同条件
応募書類
Eメール 郵送 求職者マイページ
選考方法
面接(予定1回) 書類選考
面接回数
1回
結果通知方法
郵送 Eメール
オンライン応募
オンライン自主応募可
選考場所
京都府京都市右京区梅津上田町71-8

事業所情報

事業所名
株式会社 サガレイ
法人番号
7130001000839
代表者
山島 弘子
創業
昭和50年
従業員数(企業全体)
29人
従業員数(就業場所)
19人
うち女性
4人
うちパート
0人
事業内容
有力スーパー・コンビニエンスストア業務用冷凍冷蔵設備の工事及びアフターサービス。
会社の特長
創業以来50年間常に業積を伸ばし、フロンガス改正法の施行によって今後さらにニーズの高い業種として展開、業績拡大中。

この求人の施設

この求人に興味がある方へ

転職エージェントに無料相談

面接対策・条件交渉・書類添削までワンストップでサポート

出典: 厚生労働省 ハローワーク求人情報オンライン提供サービス(求人番号: 26010-08261161) /受理日: 2026年3月23日

口コミを通報する

誹謗中傷・虚偽・個人情報漏洩などの問題がある口コミを通報してください。運営側で確認のうえ、利用規約に違反するものは削除します。

口コミの修正依頼

修正理由と希望する内容を記入してください。運営側で確認の上、内容を更新します(即時反映ではありません)。