広島県厚生農業協同組合連合会 広島総合病院

★★★☆☆ 3 3件の口コミ
病院

評価サマリー(基本5軸)

給与・手当 2 労働時間・休日 3 人間関係 2 成長・教育 3 やりがい 2

投稿者のデータ

平均年収
500〜600万円
平均残業
40〜60時間
有給消化率
30〜50%
夜勤形態
2交代
夜勤回数
6
看護師の評価
夜勤体制への安心感
2
人員配置の余裕度
2
入社理由と入社後のギャップ
回答日:2026年1月
回答者:准看護師、正社員、現職、30代、男性

規模の大きさに惹かれて入職しました。確かに症例は豊富ですが、自分が思っていたほど新人に時間をかけてもらえる環境ではなく、…

ある程度の自立が早期に求められる印象。プレッシャーを感じる場面もありました。

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退職理由・退職検討理由
回答日:2026年1月
回答者:准看護師、正社員、現職、30代、男性

退職を検討し始めているのは、ライフステージの変化と業務負荷のバランスが取れなくなってきたから。広島県厚生農業協同組合連合…

会 広島総合病院で得られた経験には感謝していますが、次のフェーズに進むタイミングかなと考え始めています。

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これから入る人へのアドバイス
回答日:2026年1月
回答者:准看護師、正社員、現職、30代、男性

中堅キャリアで入る場合、既存スタッフとの馴染み方が鍵になります。広島県厚生農業協同組合連合会 広島総合病院は規模が大きい…

分、派閥的な側面もあるので、最初の半年は慎重に動く方が良いです。経験を活かせる場面は多いので、スキルを伸ばしたい人には良い選択肢。

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