夜勤体制は普通です。309床規模にしては妥当な人数配置ですが、緊急入院が重なると一気に回らなくなる。そういう時の応援体制はあるものの、現実には厳しい場面も少なくありません。
夜勤体制は普通です。309床規模にしては妥当な人数配置ですが、緊急入院が重なると一気に回らなくなる。そういう時の応援体制はあるものの、現実には厳しい場面も少なくありません。
残業は月20〜30時間で、急性期としては標準的。休みは月9日前後で、シフトは1ヶ月前に提示されます。ただ急な呼び出しや残業はどうしても発生する職種なので、プライベートの予定が読みにくいのは変わりません。それでも以前勤めていた病院よりはマシだと感じています。
慢性的な人手不足で、ベテランに負担が集中する構造。新人が入っても早期離職が続き、現場は疲弊しています。配置基準上はクリアしていても、実態はかなり厳しいのが正直なところです。
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