寧さは先輩次第というところが正直なところ。精神科が主体なので、精神科看護に特化した研修はあるが、外科系や急性期のスキルアップはほぼ見込めない。医療法人社団千寿会の規模で学会参加支援などは限定的。それでも長く精神科を極めたい人には安定して働ける環境だと思う。
続きを読むには口コミ投稿が必要です →基本給は標準的で、夜勤手当は月4回で手取り25〜26万くらい。賞与は年2回あるが、支給額は安定しているものの多くはない。昇給ペースは緩やかで、大きなアップは見込めない。精神科・老年内科・老年精神科などに特化した施設なので、手当の種類も一般病院と少し違う構成になっている。
続きを読むには口コミ投稿が必要です →なるが、体感としてはギリギリで回している日もある。スタッフが休むと即座に余裕がなくなる。補充人員のスピードはそれほど早くなく、しばらく欠員状態が続くことがある。登別市という地域的なこともあって、急な人員調達が難しいのかもしれない。制度上は整っているが、実態は少し厳しい場面もある。
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