た。チーム医療の意識が高くて、医師や他職種との連携がスムーズ。先輩たちが「困ったら言って」を本当に実践してくれていた。5段階で5をつけた理由の大部分がここにある。同期とのつながりも強くて、入職3年目でもその絆は続いている。
続きを読むには口コミ投稿が必要です →限を下回ることはほぼない。急変時のサポート体制も整っていて、深夜でも応援が呼べる仕組みがある。仮眠室が清潔で使いやすかったのも地味にありがたかった。夜勤明けの帰りやすさも含めて、夜勤環境の総合評価はかなり高め。
続きを読むには口コミ投稿が必要です →残業は月に15時間前後が平均的で、急変が重なる週は多少増えるが慢性的な超過勤務にはなりにくい。夜勤回数も月4〜5回でコントロールされていた。中野区の病院にしては通勤も楽で、仕事とプライベートのバランスが取りやすかった。
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