広島県厚生農業協同組合連合会 尾道総合病院

★★★☆☆ 3 3件の口コミ
病院 労働時間◎ 年収400万+ 残業月20h以下

評価サマリー(基本5軸)

給与・手当 3 労働時間・休日 4 人間関係 3 成長・教育 3 やりがい 3

投稿者のデータ

平均年収
400〜500万円
平均残業
10時間未満
有給消化率
50〜70%
夜勤形態
2交代
夜勤回数
6
看護師の評価
夜勤体制への安心感
2
人員配置の余裕度
3
入社理由と入社後のギャップ
回答日:2025年11月
回答者:看護師、パート・アルバイト、現職、20代、女性

広島県の厚生連病院として地域医療を担う尾道総合病院。入職前は「厚生連だから安定していて、研修も充実しているはず」と期待し…

ていた。393床で診療科が非常に幅広く、実際に入ってみると配属先の業務負荷の差が大きい。救急科や心臓血管外科は想像通り多忙だったが、期待していた教育体制はやや形式的で、実践的なフォローは師長や先輩に依存している部分が大きかった。地域の中核病院として患者数は多く、経験は積める環境だと思う。

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人員配置の余裕度
回答日:2025年11月
回答者:看護師、パート・アルバイト、現職、20代、女性
★★★☆☆ 3

人員配置は率直に言って厳しい。7:1の基準は満たしているはずだが、実際の現場感では余裕がないと感じる日が多い。尾道市内で…

最も規模の大きい病院の一つで患者数も多く、補充採用は続いているようだが追いついていない感じがする。救急受け入れが多い分、急なベッド稼働率の変動があって、それが一番負荷のかかるポイント。広島県の厚生連だから倒産リスクはないが、人手不足の実態は変わらない。

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夜勤体制への安心感
回答日:2025年11月
回答者:看護師、パート・アルバイト、現職、20代、女性
★★☆☆☆ 2

夜勤体制については整っている方だと思う。複数の診療科をもつ393床の病院なので、夜間でも専門外の対応が発生することがある…

。その際の応援体制や当直医との連携ルートは明確で、困ったとき相談できる環境がある。仮眠は取れる日と取れない日がある。尾道総合病院は厚生連系列なので夜勤配置の基準はしっかり守られていて、根拠のない無茶な配置はされない印象。

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