医療法人尾張健友会 千秋病院

★★☆☆☆ 2 3件の口コミ
病院 残業月20h以下

評価サマリー(基本5軸)

給与・手当 1 労働時間・休日 2 人間関係 1 成長・教育 1 やりがい 2

投稿者のデータ

平均年収
500〜600万円
平均残業
20〜40時間
有給消化率
30%未満
夜勤形態
3交代
夜勤回数
7
看護師の評価
夜勤体制への安心感
3
人員配置の余裕度
2
これから入る人へのアドバイス
回答日:2025年8月
回答者:看護師、パート・アルバイト、1年以内に退職、20代、回答しない

一宮市にある千秋病院への入職を考えている人に伝えたいことがある。スコアは2だが、入職前にいくつか確認しておいてほしいこと…

がある。診療科は幅広いが、マネジメント層の体制が不安定で、方針がころころ変わる印象があった。リハビリテーション科や整形外科もあるので経験は積めるが、職場として腰を据えて働けるかは別の話。事前に直近の離職率を確認することを強く勧める。

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成長・教育環境
回答日:2025年8月
回答者:看護師、パート・アルバイト、1年以内に退職、20代、回答しない
★☆☆☆☆ 1

教育体制に期待して入ったが、正直なところ拍子抜けだった。プリセプター制度はあるものの機能しているとは言いがたく、担当の先…

輩も業務が忙しくてフォローが薄かった。ラダーは一応あるが、評価の機会がなかなかなく、成長を実感しにくい環境。愛知県一宮市の病院で、外科・小児科・整形外科と診療科は多いので症例経験は積める。ただ教育として体系立てて学べるかというと、かなり自己努力に依存する感じがした。

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職場の人間関係
回答日:2025年8月
回答者:看護師、パート・アルバイト、1年以内に退職、20代、回答しない
★☆☆☆☆ 1

千秋病院の人間関係について。悪い人がいないわけではないが、積極的にいいとも言えない微妙なところ。病棟によってカラーがかな…

り違うらしく、自分のいた病棟は先輩が口数少なく孤独感があった。師長はまとめ役として機能していたが、スタッフ間のコミュニケーションを促す動きは薄かった印象。外科や脳神経外科など多科連携が必要な場面でも、医師との連携はそこそこスムーズだった。トータルで見て人間関係だけで決め手にはならないが、マイナス要因ではある。

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