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運営方針
(1)入居者の尊厳を重視し一人ひとりの個性を重んじ、自宅における生活と施設での生活が継続したものとなるように配慮し、各ユニットにおいて入居者同士が社会的関係を築き、自律的な生活を営むことができるようにする。 (2)入居者や施設が、地域の中で孤立しないように、地域や家庭との結びつきを重視し、親しまれ、愛される施設運営に努める。そして、地域の保健・医療・福祉サービスをはじめ、関係機関との密接な連携を図り、総合的なサービス提供に努める。 (3)職員は、入居者とのよりよい人間関係の構築に努め、すべての職員が安定した良質なサービス提供ができるように環境整備の確立を図る。
職員配置
| 介護職員(常勤) | 13名 |
| 介護職員(非常勤・常勤換算) | 0.2名 |
| 看護職員 | 1名 |
| 介護福祉士 | 13名 |
| 介護福祉士比率 | 100% |
| 経験年数長期職員割合(代理指標) | 9.2% |
サービス・運営
加算取得状況
BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
| 感染症BCP | 策定済 |
| 事故防止委員会 | 設置 |