運営方針
(1)利用者の有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことが出来るよう、施設サービス計画に基づいて、看護・医学的管理の下における介護、リハビリテーションその他日常生活に必要とされる医療並びに日常生活上のお世話を行ない居宅における生活への復帰を目指します。 (2)利用者の人権をなにより尊重し、一切の身体拘束を行ないません。 (3)地域の中核となるべく、居宅介護支援事業者、その他の保健医療福祉サービス提供者及び関係市町村との綿密な連携をはかり、利用者が地域において総合的サービス提供を受けることが出来るよう努めます。 (4)明るく家庭的な雰囲気を重視し、利用者が「にこやか」で「個性豊か」に過ごすことが出来るようサービスの提供に努めます。(5)サービス提供にあたっては、懇切丁寧を旨とし、入所者又はその家族に対して療養上必要な事項について、理解しやすいように指導又は説明を行なうものと共に、利用者の同意を得て実施するよう努めます。 (6)利用者情報の保護は、個人情報保護法に基づく厚生労働省のガイドラインに則り、当施設での介護サービスの提供にかかる以外の利用は原則的に行なわないものとし、外部への情報提供については、必要に応じて利用者またはその代理人の了解を得る事とします。
職員配置
| 介護職員(常勤) | 33名 |
| 介護職員(非常勤・常勤換算) | 8名 |
| 看護職員 | 9名 |
| 介護福祉士 | 26名 |
| 介護福祉士比率 | 63.4% |
| 経験年数長期職員割合(代理指標) | 8.6% |
サービス・運営
加算取得状況
BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
| 感染症BCP | 策定済 |
| 事故防止委員会 | 設置 |