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運営方針
1.事業所の介護職員等は、介護保険法令の主旨に従って、利用者が可能な限りその在宅において、要介護者などの心身の 特徴を踏まえて、その有する能力に応じた自立した生活を営むことができるよう、特定の施設に通って、その施設で、入 浴および食事の提供(これらに伴う介護も含む)、生活などに関する相談・助言・健康状態の確認、その他利用者に必要 な日常生活の世話ならびに機能訓練を行う。 2.利用者の意思及び人格を尊重し、自傷他害の恐れがある等緊急やむを得ない以外、原則として利用者に対し身体の拘束 は行わない。 3.事業の実施にあたっては、関係市町村、地域の保険・医療・福祉サービスとの綿密な連携を図り、総合的なサービスの 提供に努めるものとする。
職員配置
| 介護職員(常勤) | 3名 |
| 介護職員(非常勤・常勤換算) | 8名 |
| 介護福祉士比率 | 0% |
| 経験年数長期職員割合(代理指標) | 2.4% |
サービス・運営
加算取得状況
BCP・安全対策
| 災害BCP | 策定済 |
| 感染症BCP | 策定済 |
| 事故防止委員会 | 設置 |