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【正社員】介護支援専門員 / 藤枝市|静岡県藤枝市|株式会社 ワムタック

給与
月給 175,500円〜180,000円
勤務地
静岡県藤枝市五十海1丁目14-23  ウェル藤枝・五十海の舎
勤務時間
08:30〜17:30(休憩 60分)
休日
土日その他
募集期限
2026年5月11日

仕事内容

静岡県藤枝市で介護職の求人をお探しの方へ。本記事は株式会社 ワムタックが公開している介護支援専門員 / 藤枝市の募集情報を、ハローワーク経由で取得しお届けします。

仕事の内容

介護者様からの相談内容をもとに、より良い介護サービスを受ける事ができるようにサポートしていただきます。
・ケアプラン作成及び付随する業務、モニタリング
・介護者様のご家族対応、要介護認定の手続き
・介護保険の請求

上記業務を中心に、介護者様を支える医療関係者等の様々な人と連携を取りながら、介護者に関するすべてのサービス等を総括していく調整役として、適切な支援を行っていただきます。
「変更範囲:変更なし」

業務のポイント

求人内容:ケアプラン作成業務(補助業務として関連業務あり)。ケアプラン作成を中心に、ご利用者様の生活支援を行います。

よくある質問

Q. 静岡県藤枝市の介護職求人は何件ありますか?

A. こえばに掲載されている静岡県藤枝市の介護職求人はハローワーク経由で50件あります(静岡県全体では918件)。日次でデータを更新しています。

Q. 応募方法を教えてください。

A. 本求人はハローワーク経由でのみ応募を受け付けています。お住まいの管轄ハローワークにご相談の上、紹介状を取得してご応募ください。

Q. こえばで紹介している求人とハローワークで見られる求人の違いは?

A. こえばが扱う求人は、厚生労働省「ハローワーク求人情報オンライン提供サービス」を通じて取得した正規データです。ハローワーク窓口やインターネットサービスでも同じ求人を確認できます。

Q. 施設の口コミは見られますか?

A. はい、こえばでは施設ごとの口コミ・評価を掲載しています。求人本文内のリンクから施設詳細ページにアクセスし、在職者・元職員の声を確認できます。

本求人へのご応募はハローワークの紹介状が必要です。静岡県の介護求人は918件公開中で、こえばでは施設の口コミも参照できます。

給与・待遇

基本給
基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日):175,500円~180,000円
賃金形態
月給
手当
月額 12,800円
固定残業代
なし
通勤手当
実費支給(上限あり)
賞与
実績による((前年度実績 あり))
昇給
昇給制度あり
退職金
未加入
加入保険
厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険
育児休業
あり
介護休業
あり
看護休暇
なし
定年
あり (一律 60歳)
再雇用
あり (上限 65歳まで)
勤務延長
なし
資格手当
資格 資格手当  29,000 円~29,000 円
企業年金
1
託児所
なし

勤務条件

就業時間
08:30〜17:30
休憩時間
60分
シフト
変形労働時間制(1か月単位)
時間外労働
月平均10時間
36協定特別条項
なし
休日
週休制:その他
基本的に月9日公休日(1月は10日、2月は8日)があります。 月2回程度、シフトにより土曜日又は日曜日の出勤があります
その他休暇
基本的に月9日公休日(1月は10日、2月は8日)があります。 月2回程度、シフトにより土曜日又は日曜日の出勤があります
6ヶ月後の有給
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
就業場所
静岡県藤枝市五十海1丁目14-23  ウェル藤枝・五十海の舎
マイカー通勤
駐車場
駐車場 あり
転勤
あり 転勤範囲(基本無し。)

応募・選考

求人区分
(フルタイム)
雇用区分
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
募集人数
2人
募集理由
増員
求人受付日
2026/02/03
年齢
59歳以下
学歴
必須
必要経験
不問
必要資格
介護支援専門員(ケアマネージャー)
PCスキル
ワード・エクセル程度 介護ソフトに関しては説明します。
試用期間
3ヶ月・同条件
応募書類
郵送
選考方法
面接(予定2回)
面接回数
2回
結果通知方法
求職者マイページに連絡 郵送 電話
オンライン応募
オンライン自主応募可
選考場所
静岡県静岡市駿河区中野新田312  本社・ウェル静岡

事業所情報

事業所名
株式会社 ワムタック
法人番号
7080001009745
代表者
佐々木 美喜
創業
平成15年
従業員数(企業全体)
81人
従業員数(就業場所)
34人
うち女性
25人
うちパート
13人
事業内容
有料老人ホーム(静岡)、グループホーム(焼津市・藤枝市)、小規模多機能ホーム(藤枝市)を運営。グループネットワークも活用し、医療と介護をトータル的にサービスしています。
会社の特長
「自立を促すケア」を理念に「一人ひとりに寄り添う」、ご利用者様の個人としての尊厳を大事にしたケアに努めています。ご利用者様、ご家族様に信頼される、心を込めてケアをさせて頂きます。

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出典: 厚生労働省 ハローワーク求人情報オンライン提供サービス(求人番号: 22010-04069361) /受理日: 2026年2月3日

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