看護師との連携｜情報共有と尊重
看護師との連携｜情報共有と尊重
看護師は最も身近な協働相手だ。本記事では連携のコツを整理する。
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目次
看護師との関係
看護師との関係：
- 最も身近な協働相手
- 情報共有のハブ
- 患者の状態を最も把握
- 24時間体制
- リスペクト相互
協働の中核。
情報共有
情報共有：
- 患者の状態
- バイタルの変化
- 治療への反応
- 家族の様子
- 退院方向
質が連携の質。
記録の共有
記録の共有：
- 電子カルテ
- 看護記録の確認
- リハ記録の共有
- カンファ記録
- 退院サマリー
情報の見える化。
患者の状態確認
状態確認：
- リハ前のバイタル確認
- 看護師への声かけ
- 中止判断の連絡
- リハ後の報告
- 体調変化の共有
患者の安全。
カンファレンス
カンファレンス：
- 多職種参加
- 看護師の視点
- リハの視点
- 情報統合
- 計画調整
協働の場。
緊急時の対応
緊急時の対応：
- 看護師の判断
- 連携プレー
- 医師への報告
- 患者の安全最優先
- 振り返り
質の高い連携。
家族対応
家族対応：
- 看護師がメイン
- リハ職は補助
- 情報の整合性
- 退院支援
- グリーフケア
役割分担。
リスペクトの相互交換
相互リスペクト：
- 看護師の専門性を尊重
- 自分の専門性を主張
- 役割の違いを理解
- 補完関係
- 「ありがとう」を言う
対等な関係。
トラブル時の対処
トラブル時：
- 早めの相談
- 上司を介した解決
- 個人攻撃避ける
- 業務改善提案
- 長期的視点
冷静に。
長期的な信頼
長期的な信頼：
- 約束を守る
- 報連相の徹底
- 業務の質を保つ
- 個別の関係構築
- リーダーシップ
信頼の蓄積。
まとめ
看護師との連携は、コメディカルの業務の質に直結する重要な関係だ。情報共有・記録共有・カンファレンスを通じて、お互いの専門性をリスペクトする協働が理想となる。
長期的な信頼関係を築くことが、患者ケアの質と自分の働きやすさの両方につながる。