施工管理 正社員 ハローワーク

【正社員】総合職(プラントエンジニア)|福井県敦賀市|株式会社 TAS

勤務地
福井県敦賀市明神町3番地最寄: JR北陸本線 敦賀
勤務時間
08:20〜17:00(休憩 60分)
休日
土 日 祝日 その他
募集期限
2026年5月11日

仕事内容

総合職(プラントエンジニア)として福井県敦賀市でのお仕事を探している皆さまへ。ハローワーク提供の正規データに基づく株式会社 TASの正社員求人情報をお届けします。

仕事の内容

<総合職:施工管理>大型プラント施設の工事が円滑に進むよう、原価
・品質
・工程
・安全など工事全体を管理し、工事を成功へ導きます。 <総合職:保全業務>プラント設備の定期点検や予防保全、設備情報の管理
・ 記録などの幅広い業務を体系的に行い、故障やトラブルを未然に防ぎます。 <総合職:化学分析>大型プラント施設内の大気
・水質を化学的に分析し設備 の健全性と安全性を評価
・報告します。 <総合職:放射線管理>放射線量を測定
・監視し、防護措置と記録で作業者と 施設の安全性を確保します。
【変更の範囲】:なし

業務のポイント

当求人の主な業務は「施工管理」となります。施工管理を中心に、現場の安全と品質を担う業務です。

よくある質問

Q. 福井県敦賀市の建設職求人は何件ありますか?

A. こえばに掲載されている福井県敦賀市の建設職求人はハローワーク経由で13件あります(福井県全体では116件)。日次でデータを更新しています。

Q. 応募方法を教えてください。

A. 本求人はハローワーク経由でのみ応募を受け付けています。お住まいの管轄ハローワークにご相談の上、紹介状を取得してご応募ください。

Q. こえばで紹介している求人とハローワークで見られる求人の違いは?

A. こえばが扱う求人は、厚生労働省「ハローワーク求人情報オンライン提供サービス」を通じて取得した正規データです。ハローワーク窓口やインターネットサービスでも同じ求人を確認できます。

Q. 施設の口コミは見られますか?

A. はい、こえばでは施設ごとの口コミ・評価を掲載しています。求人本文内のリンクから施設詳細ページにアクセスし、在職者・元職員の声を確認できます。

本求人へのご応募はハローワークの紹介状が必要です。福井県の建設求人は116件公開中で、こえばでは企業の口コミも参照できます。

給与・待遇

手当
月額 100,000円
賞与
実績による
退職金
あり
加入保険
厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険・財形貯蓄
育児休業
あり
介護休業
あり
看護休暇
あり
定年
あり (一律 60歳)
勤務延長
なし
住宅手当
あり

勤務条件

就業時間
08:20〜17:00
休憩時間
60分
時間外労働
月平均10時間
36協定特別条項
なし
休日
週休制:毎 週
夏季休暇3日・年末年始6日・産休・育休  <特別休暇あり>慶弔時・誕生日・結婚記念日 ・子の誕生日 等 その他会社が指定する日
その他休暇
夏季休暇3日・年末年始6日・産休・育休  <特別休暇あり>慶弔時・誕生日・結婚記念日 ・子の誕生日 等 その他会社が指定する日
6ヶ月後の有給
6ヶ月経過後 0日
就業場所
福井県敦賀市明神町3番地
最寄駅
北陸自動車道敦賀IC駅 から 車30分(北陸自動車道敦賀IC)
通勤手段
徒歩 25分
マイカー通勤
不可
転勤
なし

応募・選考

雇用区分
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
求人受付日
2026/03/03
試用期間
労働条件 同条件
選考方法
書類選考・面接・適性検査・筆記試験
オンライン応募
オンライン自主応募不可
選考場所
(最寄駅: JR北陸本線 敦賀)

事業所情報

事業所名
株式会社 TAS
法人番号
4210001010857
従業員数(企業全体)
250人
従業員数(就業場所)
146人
うち女性
8人
うちパート
1人
事業内容
プラント施設の運転、保守工事。原子力施設の廃止措置、高経年化技術調査研究。民間企業への省エネ製品の納入、据付。富士通パートナーとしてコンピュータ販売・保守、ソフトウェア開発。
会社の特長
専属トレーナー、育成面談、資格取得支援等により社員をサポート 年間休日120日以上、育休制度(男性取得実績有)、家族手当等、社員のプライベート充実のための取り組みも多数

この求人の施設

この求人に興味がある方へ

転職エージェントに無料相談

面接対策・条件交渉・書類添削までワンストップでサポート

出典: 厚生労働省 ハローワーク求人情報オンライン提供サービス(求人番号: 18050-00019168) /受理日: 2026年3月3日

口コミを通報する

誹謗中傷・虚偽・個人情報漏洩などの問題がある口コミを通報してください。運営側で確認のうえ、利用規約に違反するものは削除します。

口コミの修正依頼

修正理由と希望する内容を記入してください。運営側で確認の上、内容を更新します(即時反映ではありません)。